Unternehmensprofil
HQ
Straße
Branche
Seit
Umsatz
Größe
Länder
Orte
Hofheim-Wallau
Am Wandersmann 2 - 4
Handel
1943
17,3 Mrd. EUR (2006)
139.000 Mitarbeiter/-innen
44 Länder
46 Standorte in DE
Der IKEA Konzern beschäftigt weltweit 139.000 Mitarbeiter und unterhält deutschlandweit 46 Einrichtungshäuser mit 14.000 Mitarbeitern. Der Umsatz im Geschäftsjahr 2012 betrug 27 Milliarden Euro. IKEA Deutschland bietet derzeit an verschiedenen Standorten im gesamten Bundesgebiet Ausbildungsstellen und
Jobs an. Am häufigsten im Angebot sind: Verkauf, Kasse, Logistik, Restaurant und Kundendienst. Nach eigenen Angaben zahlt IKEA seinen Angestellten ein tarifgerechtes
Gehalt. Das Unternehmen bildet darüber hinaus beispielsweise Einzelhandelskaufleute, Gestalter für visuelles Marketing und Fachleute für Systemgastronomie aus. Alle genannten Ausbildungsgänge haben eine Dauer von drei Jahren und schließen mit einer IHK Prüfung ab.
IKEA unterstützt seine Mitarbeiter bei der beruflichen Qaulifizierung und bietet z. B. das sogenannte Duale Studium oder die Weiterbildung zum Handelsfachwirt an. Auf der Homepage von IKEA Deutschland finden sich ausführlich Informationen zu den angebotenen Jobs und Ausbildungsgängen sowie die Möglichkeit sich auf alle offenen Stellen online zu bewerben. Das Unternehmen bietet seinen Mitarbeitern verschiedene Karrieremöglichkeiten und fördert neben der vertikalen auch die sogenannte „Karriere nach links und rechts“. Damit ist gemeint, dass Mitarbeiter in andere Tätigkeitsbereiche wechseln können, um so Erfahrungen, in den unterschiedlichsten Unternehmensfeldern, zu sammeln. Ein Blick auf die Jobangebote und die Seite für Ausbildungsplatzbewerber, lohnt in jedem Fall, da es eine Vielzahl an Angeboten und darüber hinaus noch einige nützliche Tipps gibt. Zu den Konkurrenten des schwedischen Möbelherstellers zählt z.B.
BAUHAUS mit seiner Möbel- und Einrichtungs-Sparte.
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Mitarbeiterleistungen
Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie Ausbildungsplätze, Betriebsrat, Flexible Pausenzeiten, Kantine, Kinderbetreuung, Kostenlose Getränke, Küche / Kochmöglichkeit, Mitarbeiterbefragungen, Mitarbeiterbeteiligung, Mitarbeiterrabatte, Obst, Praktikumsplätze, Private Internetnutzung, Ruhebereiche, Trainee Plätze und Warengutscheine angeboten.
















Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie familienfreundliches Umfeld, Fehler machen ist in Ordnung, internationale Karriere, tarifgerechte Bezahlung, um nur einige zu benennen.
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