LIOS Technology GmbH

3 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen

2.3

Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere

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Stadt

#

Land

Abteilung / Beruf

Datum

Bewertung

Erfahrungen

› Köln

1

Vertrieb

01/2017

Kurzurteil

Nicht empfehlenswert, da schlechte Kommunikation, der Faktor Mensch eine untergeordnete Rolle spielt, in einzelnen Abteilungen kein Miteinander sondern Gegeneinander herrscht, Vorgesetzte durch subjektive Beurteilungen zu schlechtem Betriebsklima beitragen und weil es keine Personalgespräche gibt.

Der Arbeitnehmer mit dem Beruf Auftragsabwicklung / Dateneingabe, 4 Jahren Firmenzugehörigkeit, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, harmonieorientiert, loyal, tüchtig, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.

› Köln

2

Vertriebsinnendienst

01/2017

Kurzurteil

Lios Technology ist als Arbeitgeber nicht empfehlenswert, aufgrund des Vorgesetzten, des Betriebsklimas, der fehlenden Teamarbeit und der Behandlung nach Nasenfaktor. Einziger Pluspunkt ist die gute Location in einem modernen Gebäude mit modernem Arbeitsplatz. vollständig lesen »

Der Angestellte mit einer assistierenden Position, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Die weniger angenehmen Kollegen überwiegen, während die angenehmen Kollegen deutlich in der Unterzahl sind, daher herrscht ein schlechtes Betriebsklima. Der Führungsstil müsste durch mehr Empathie verbessert werden. Bei den Aufgaben ist alles okay. Angemessener Lohn. Durchschnittliche Anerkennung. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.

› Köln

3

Forschung & Entwicklung

02/2014

Kurzurteil

Der Arbeitnehmer mit einer ausführenden Position, dem Beruf Forschung & Entwicklung, 12 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 3.125 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, harmonieorientiert, loyal, tüchtig, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Funktionierende Kollegialität. Brauchbare Geschäftsleitung. Interessante Aufgaben. Angemessener Lohn. Förderliche Berufslaufbahn. Zufriedenstellende Beschäftigungsstätte, in der die Rahmenbedingungen stimmen. mehr »

BEWERTEN

Erfahrungsbericht zu den Mitarbeitern

Die weniger angenehmen Kollegen überwiegen, während die angenehmen Kollegen deutlich in der Unterzahl sind, daher herrscht ein schlechtes Betriebsklima.

Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten

Der Führungsstil müsste durch mehr Empathie verbessert werden. Man ist vor allem an Zahlen interessiert, der Mensch kommt dabei zu kurz. Um eine Behandlung nach Nasenfaktor zu vermeiden, dürfen die Beurteilungen nicht subjektiv geprägt sein. Gruppenbildungen werden vom Chef unterstützt, z.B. durch gemeinsames Mittagessen.

Erfahrungsbericht zu den Aufgaben

Bei den Aufgaben ist alles okay.

Unternehmensprofil

HQ

Straße

Branche

Seit

Umsatz

Größe

Länder

Orte

Köln

Schanzenstrasse 39

Elektronik

2000

2 - 5 Mio. EUR

50 Mitarbeiter/-innen

3 Länder

3 Standorte

City Map / Map Generator

Das Technologieunternehmen LIOS Technology mit Firmenzentrale in Köln erstellt schlüsselfertige Systemlösungen für das Anlagenmanagement und die integrierte Zustandsüberwachung auf Basis faseroptischer Sensorik. Produziert werden hauptsächlich Temperatursensoren, so genannte DTS Systeme (Distributed Temperature Sensing), die mittels Glasfasern die Temperatur entlang des gesamten Sensorkabels messen. Dadurch können beispielsweise Energiekabel und Hochspannungsleitungen überwacht werden, um auf dieses Weise die bisherige Netzauslastung effizient auszubauen. Tunnel und andere feuergefährdete Anlagen wie beispielsweise Erdölförderanlagen können ebenfalls dank der faseroptischen Wärmemelder zuverlässige überwacht werden.

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Mitarbeiterleistungen

Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie Arbeitgeberdarlehen, Ausbildungsplätze, Betriebsarzt, Betriebsfeiern, Diensthandy, Firmenparkplätze, Flexible Pausenzeiten, Gleitzeit, Kostenlose Getränke, Küche / Kochmöglichkeit, Praktikumsplätze, Private Internetnutzung, Trainee Plätze, Urlaubsgeld und Zeitaufschreibung angeboten.

Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie aufregender Arbeitsplatz, team-orientierte Kollegen , wettbewerbsfähiges Gehalt, gute Karriere-Chancen, um nur einige zu benennen.

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Abteilung
Stadt

NOTE

Firmenzugehörigkeit
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Jahre
Jahre

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