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Ernstings family GmbH & Co. KG

35 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen

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Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
  Ernstings family Kollegenbewertung
  Ernstings family Chefbewertung
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  Ernstings family Karrierebewertung
77%
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Arbeitsstress Arbeitszeit
Arbeitsdruck
Arbeitszeit
akzeptabel
43 Stunden
5.0
0.0
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
Stadt
#
Land
Abteilung / Beruf
Datum
Bewertung
Erfahrungen
› Stuttgart
1
Flagge  
Verkauf
04/2016
1. Bewertung, 1/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit 10 Jahren Firmenzugehörigkeit, 15 Jahren Berufserfahrung, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Funktionierende Kollegialität. Ausfüllende Beschäftigung. Unterdurchschnittlicher Verdienst. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »


› Coesfeld
2
Flagge  
Abteilungsübergreifend
12/2011
2. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre. Tadellose Mitarbeiterführung. Ausgezeichnete Tätigkeit. Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht. mehr »

Kommentar: “Sieht sehr stark nach Eigenbewertung aus.

› Coesfeld
3
Flagge  
Vertrieb
07/2011
3. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einer leitenden Position, dem Beruf Filial- / Abteilungsleitung, 4 Jahren Firmenzugehörigkeit, 25 Jahren Berufserfahrung, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, karriereorientiert, diszipliniert, loyal, tüchtig, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre. Tadellose Mitarbeiterführung. Ausgezeichnete Tätigkeit. Angemessener Lohn. Förderliche Berufslaufbahn. Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet. mehr »

› Coesfeld
4
Flagge  
Abteilungsübergreifend
03/2011
4. Bewertung, 1/5 Punkten 
Der Angestellte mit einer ausführenden Position, 1 Jahr Firmenzugehörigkeit, 25 Jahren Berufserfahrung, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »

› Deutschland
5
Flagge  
Verkauf
06/2017
5. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einer leitenden Position, dem Beruf Handelsverkauf, 10 Jahren Firmenzugehörigkeit, 30 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 1.250 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Angenehme Zusammenarbeit. Zufriedenstellende Personalarbeit. Ausfüllende Beschäftigung. Angemessener Lohn. Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.

› Minden
6
Flagge  
Filialleitung
05/2017
6. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Angestellte mit einer leitenden Position, 19 Jahren Firmenzugehörigkeit, 30 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.375 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht. mehr »

› Berlin
7
Flagge  
Handelsverkauf
06/2012
7. Bewertung, 2/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einer assistierenden Position, dem Beruf Handelsverkauf, 1 Jahr Firmenzugehörigkeit, 1 Jahr Berufserfahrung, den Eigenschaften wie kollegial, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Vertretbarer Arbeitsplatz. mehr »

› Coesfeld
8
Flagge  
Abteilungsübergreifend
10/2011
8. Bewertung, 4/5 Punkten 
Der Mitarbeiter mit einem Beschäftigungsverhältnis, bewertet seine Arbeit wie folgt: Angenehme Zusammenarbeit. Gutes Management. Interessante Aufgaben. Hohe Bezahlung. Gute Zukunftsaussichten. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. mehr »

› Coesfeld
9
Flagge  
Abteilungsübergreifend
10/2011
9. Bewertung, 4/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Angenehme Zusammenarbeit. Gutes Management. Interessante Aufgaben. Hohe Bezahlung. Förderliche Berufslaufbahn. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. mehr »

› Deutschland
10
Flagge  
Assistenz
10/2011
10. Bewertung, 0/5 Punkten 
Der Mitarbeiter mit einer assistierenden Position, dem Beruf Assistenz, bewertet seine Arbeit wie folgt: Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »

› Coesfeld
11
Flagge  
Abteilungsübergreifend
09/2011
11. Bewertung, 4/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. mehr »

› Deutschland
12
Flagge  
Abteilungsübergreifend
07/2018
12. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.



Es wurden die nach Relevanz sortierten 12 von insgesamt 35 Bewertungen des Arbeitgebers angezeigt. Um alle Mitarbeiterberichte aufzulisten, klicken Sie auf den Button 'Alle Bewertungen'.
 

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Unternehmensprofil

Coesfeld 

Hugo-Ernsting-Platz 1 

Handel

1968


774 Mio. EUR (2011/12) 

10.000 Mitarbeiter/-innen

2 Länder 

1800 Standorte





Bei der Ernstings family GmbH und Co. KG handelt es sich um ein Textilunternehmen, welches in ganz Deutschland Filialen betreibt und dabei für seine Niedrigpreispolitik bekannt ist. Der Fokus der Modekette ist auf Familienmode gerichtet, sodass Baby- und Kinderklamotten sowie Damen- und Herrenbekleidung das Sortiment dominieren. Vor allem im Segment Unterwäsche steht eine große Auswahl bereit, darüber hinaus erstreckt sich das Sortiment auch noch über Spielwaren, Wohnaccessoires, Küchen- und Badartikel sowie Bett- und Tischwäsche, wobei die Produktpalette sechs Eigenmarken und ständig wechselnden Lizenzprodukten umfasst. Ernstings family kooperiert seit 2007 außerdem noch mit dem Reiseunternehmen Berge & Meer zusammen und hat entsprechend auch Familienreisen im Angebot. Die Filialen, von denen es über 1.700 Stück in Deutschland gibt, sind mit einer Fläche von unter 200 Quadratmetern vergleichsweise klein bemessen, dafür findet man Ernstings family fast in jedem Einkaufszentrum. Das 1968 von Kurt Ernstings in Coesfeld, wo sich auch heute noch der Hauptsitz des Textilunternehmens befindet, gegründete Unternehmen beschäftigt rund 10.000 Mitarbeiter und erwirtschaftete im Geschäftsjahr 2011/12 einen Umsatz von knapp 774 Millionen Euro.

Die Ernstings family GmbH und Co. KG bietet diverse Jobs in verschiedenen Bereichen. Vornehmlich werden Verkäufer (auch Teilzeit auf geringfügiger Basis) gesucht, während für den Hauptsitz in Coesfeld auch Jobs für Sachbearbeiter, Category Manager, Webdesigner oder Fotografen gibt. Angaben zum Gehalt werden nicht öffentlich kommuniziert. Zudem bietet Ernstings family verschiedene Ausbildungen (u.a. Kaufmann im Groß- und Außenhandel, Fachinformatiker, Immobilienkaufmann, Mediengestalter, Verkäufer, Fachkraft für Lagerlogistik, Berufskraftfahrer), ein Trainee-Programm und Praktika an. Zu den wesentlichen Konkurrenten von Ernstings family sind Bonprix, NKD, Takko, Vestino und KiK zu zählen.

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Mitarbeiterleistungen

Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie Altersteilzeit, Ausbildungsplätze, Betriebliche Altervorsorge, Betriebsarzt, Betriebsfeiern, Diensthandy, Firmenparkplätze, Flexible Pausenzeiten, Gesundheitsförderung, Gleitzeit, Kantine, Kinderbetreuung, Kostenlose Getränke, Küche / Kochmöglichkeit, Mitarbeiterbefragungen, Mitarbeiterrabatte, Praktikumsplätze, Ruhebereiche, Trainee Plätze, Urlaubsgeld, Vergabe von Diplomarbeiten, Weiterbildungen und Zeitaufschreibung angeboten.
AltersteilzeitAusbildungsplätzeBetriebliche AltervorsorgeBetriebsarztBetriebsfeiernDiensthandyFirmenparkplätzeFlexible PausenzeitenGesundheitsförderungGleitzeitKantineKinderbetreuungKostenlose GetränkeKüche / KochmöglichkeitMitarbeiterbefragungenMitarbeiterrabattePraktikumsplätzeRuhebereicheTrainee PlätzeUrlaubsgeldVergabe von DiplomarbeitenWeiterbildungenZeitaufschreibung
Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie respektvolles Miteinander, um nur einige zu benennen.

Nachrichten zu Ernstings family

Ernstings family Geschäftszahlen für 2012/13
Nachrichten
Die veröffentlichten Geschäftszahlen des Mode- und Bekleidungsherstellers Ernstings family für das Geschäftsjahr 2012/2013 deuten auf eine offenbar gesunde Unternehmensentwicklung hin. Demnach stieg der Umsatz im Vergleich zum Vorjahr um ca. 2,4% auf 814 Mio. Euro an. Diese Entwicklung spiegelt sich auch in den gestiegenen Mitarbeiterzahlen wider, die innerhalb eines Jahres von 10.267 auf 10.489 Angestellte kletterten. Dementsprechend hat sich ...

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Stadt

NOTE



 
Firmenzugehörigkeit
Berufserfahrung ca.

Jahre
Jahre