Das Gleitzeitmodell lohnt sich für alle, egal ob sie Frühaufsteher oder Langschläfer sind. Überstunden können anfallen, werden aber entsprechend notiert und abgefeiert. Es gibt ein Prämiensystem zum festen Gehalt, der an dem Erfolg der Firma angeknüpft ist. Bei Spielstart wird gerne etwas ausgegeben (Mittagessen). Wer beim Gehalt / Urlaub nicht von Anfang an hart verhandelt, kann sich damit bis zum Vertragsende vergnügen. Es sollte mehr von der Firmengehörigkeit / Alter abhängen. Zu Beginn gibt es immer ein Jahresvertrag. Die Probezeit beträgt 6 Monate. Anschließend gibt es meistens eine unbefristete Anstellung.
Um nicht die Gunst der Geschäftsleitung zu verlieren, versuchen Gruppen sich immer ins richtige Licht zu setzen. Ein ehemaliger Mitarbeiter wird oft schlecht geredet. Der Tätigkeitsbereich ist in der Regel sehr groß und in andere Bereiche übergreifend, manchmal sogar zu viel. In einer schnellwachsende Firma ist auch immer das Problem mit der Kommunikation. Von oben bis unten, von links nach rechts. Für Verbesserungsvorschläge gibt es kaum Zeit zum Umsetzen, sondern sollte sofort funktionieren. Es gibt viele Hürden, die man auch als Kontrollzwang bezeichnet. Alles und ... vollständig lesen »
Der Arbeitnehmer mit einer ausführenden Position, dem Beruf Webentwicklung, 3 Jahren Firmenzugehörigkeit, 8 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.125 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, gehorsam, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Hoher Neidfaktor, am meisten auf diejenigen, die an diesem Tag nicht arbeiten. Geschäftsführung ist freundlich, steht jedoch unter starkem Arbeitsdruck. Im Grunde sehr interessante Aufgaben in Projektform. Angemessener Lohn. Vertretbarer Arbeitsplatz. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.
Der Arbeitnehmer mit 1 Jahr Firmenzugehörigkeit, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Der Angestellte mit einer qualifizierten Position, 1 Jahr Firmenzugehörigkeit, 4 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 3.125 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Hoher Neidfaktor, am meisten auf diejenigen, die an diesem Tag nicht arbeiten. Niemand möchte so recht Verantwortung übernehmen. Durch Gruppenbildung wird man von anderen Kollegen abgekapselt. In der Gruppe selber wird viel unternommen, auch gerne privat.
Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten
Geschäftsführung ist freundlich, steht jedoch unter starkem Arbeitsdruck. Daher kommen oft gut gemeinte Ratschläge, die leider Fehl am Platze sind. Aufgrund ihrer Position werden zugewiesene Anweisungen durchgeführt, die nicht immer befürwortet werden.
Erfahrungsbericht zu den Aufgaben
Im Grunde sehr interessante Aufgaben in Projektform. Verstehen sich die Kollegen untereinander, so ist dies auch mit viel Spass verbunden. Ideen und Umsetzungen müssen immer von der Geschäftsleitung abgesegnet werden. Jeder hat sein eigenen Arbeitsplatz und die Arbeitzeiten ist ein Gleitzeitmodell.
Upjers gehört zu den Top-Unternehmen der Browsergames-Branche und entwickelt am Hauptsitz Bamberg kostenlose Browsergames, die weltweit von über 40 Millionen Spieler genutzt werden. Zu den Browsergames zählen mitunter Gartensimulationen, Indianer-Epen oder ein virtuelles Krankenhaus. Zu den angebotenen Jobs gehören u.a. IT-Spezialisten, Game Designer, Grafiker, Programmierer, Community-Manager und Marketing Manager. Vertretungsberechtigter Geschäftsführer ist Klaus Schmitt (Stand 2013).
Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie Ausbildungsplätze, Betriebliche Altervorsorge, Betriebsfeiern, Firmenparkplätze, Flexible Pausenzeiten, Gleitzeit, Kostenlose Getränke, Küche / Kochmöglichkeit, Praktikumsplätze und Ruhebereiche angeboten.
Attraktive Arbeitgeber
B-Plast 2000 Kunststoffverarbeitungs GmbH
B-Plast 2000 Recycling Spezialist
B-Plast 2000 verwertet Produktionsrückstände der verarbeitenden Kunststoffindustrie und bereitet daraus ihre Produkte auf.