Deloitte Touche GmbH
12 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen
2.9
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Arbeitsdruck
Arbeitszeit
akzeptabel
48 Stunden
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
2020
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2023
Stadt
#
Land
Abteilung / Beruf
Datum
Bewertung
Erfahrungen
› Düsseldorf
1
Steuerberatung
10/2008
Wie lautet Ihr Gesamturteil? "Ich würde jeder Sekretärin abraten dort anzufangen."
Sind Sie mit der Arbeit zufrieden? "Mit der Arbeit war ich es, mit dem Klima nicht."
Ist die Firma weiter zu empfehlen? "Für High Potentials in jedem Fall, für Support nicht. Sie werden minderwertig behandelt und nicht gefördert."
Wie verlief das Vorstellungsgespräch? "Das beste was ich je hatte. Sehr locker und nett."
Wie ist das Büro ausgestattet? "Sehr schöne Glasbüros. Kommunikativ."
Gibt es Fortbildungsmöglichkeiten? "Für High Potentials sehr viele, für Support keine."
Werden Sozialleistungen geboten? "Wenn ich die richtige Info erhalten habe, nein."
Gibt es einen Personalleiter? "Ich denke ja, hatte nur mit einzelnen Personalmitarbeitern zu tun."
Werden Prämien ausgezahlt? "Nicht für den Support."
Werden Firmenfeste veranstaltet? "Es gibt Abteilungsfeiern."
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Der Mitarbeiter mit einem Beschäftigungsverhältnis, bewertet seine Arbeit wie folgt: Wie geht man miteinander um? "Es wird freundlich und zuvorkommend getan, man wird gelobt, aber auf dem Arbeitszeugnis war dies nicht erkenntlich. Wird man respektvoll behandelt? "Ja, aber nur solange kein Nachteil entsteht. Selbständiges Arbeiten gewünscht? "In dieser Position nicht, war aber vor Arbeitsantritt bekannt und auch okay. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Düsseldorf
2
Sekretariat
01/2009
Nach vielen Jahren in dieser Firma habe ich einigen psychischen Schaden davongetragen. Die entrichtete Arbeit ist niemals gut genug. Gehaltserhöhungen sind rar und mit einem guten Zeugnis kann man auf keinen Fall rechnen. Ich würde jeder Sekretärin abraten.
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Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Mobbing gibt es leider überall. Fehler werden von einen auf den anderen geschoben. Die Aufgaben sind für Sekretärinnen sehr umfangreich. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Deutschland
3
Abteilungsübergreifend
09/2010
In der Gesamtbewertung ist dieses Unternehmen nicht zu empfehlen. Lügen von Vorgesetzten und Kollegen sind selbstverständlich. Leute, die das nicht mitmachen, werden systematisch(!!!) rausgeekelt. Das sind alles offene Geheimnisse; auch beim Betriebsrat. Es wird wirklich mit ALLEN Tricks gearbeitet.
Bitte erkundigen Sie sich auch unbedingt bei ehemaligen Deloitte-Mitarbeitern über diese Sachverhalte.
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Der Mitarbeiter mit einem Beschäftigungsverhältnis, bewertet seine Arbeit wie folgt: Viele Kollegen sind darauf aus, neue Kollegen auszunutzen. Vorgesetzte orientieren sich bei der Bewertung teilweise an dem Budget. Es gibt interessantere Aufgaben, als Sachen zu prüfen, die andere mit viel Mühe aufgebaut haben. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Düsseldorf
4
Sekretariat
11/2008
Ich würde jeder Sekretärin davon abraten.
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Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Es wird sehr viel verlangt, aber nicht gut bezahlt. In meiner Position arbeitende Kolleginnen haben leider überhaupt keine Anerkennung bekommen. Ausfüllende Beschäftigung. Vertretbarer Arbeitsplatz. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
Kommentar: “Ja, das habe ich auch schonmal woanders gehört, dass es gerade Sekretärinnen schwer dort haben.”
› Leipzig
5
Abteilungsübergreifend
06/2009
Der Mitarbeiter mit einem Beschäftigungsverhältnis, bewertet seine Arbeit wie folgt: Ausreichender Zusammenhalt. Brauchbare Geschäftsleitung. Akzeptable Tätigkeit. Vertretbarer Arbeitsplatz. mehr »
› Düsseldorf
6
Abteilungsübergreifend
10/2008
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Akzeptable Tätigkeit. Angemessener Lohn. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »
› München
7
Wirtschaftsprüfung
10/2011
Der Mitarbeiter mit dem Beruf Wirtschaftsprüfung, den Eigenschaften wie kollegial, bewertet seine Arbeit wie folgt: Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. mehr »
› Hamburg
8
Consulting
04/2011
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet. mehr »
› Leipzig
9
Abteilungsübergreifend
07/2009
Der Mitarbeiter mit einem Beschäftigungsverhältnis, bewertet seine Arbeit wie folgt: Vertretbarer Arbeitsplatz. mehr »
› Leipzig
10
Abteilungsübergreifend
06/2009
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »
› München
11
Sekretariat
06/2015
Der Angestellte mit 15 Jahren Firmenzugehörigkeit, einem Gehalt von 2.375 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.
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BEWERTEN
Erfahrungsbericht zu den Mitarbeitern
Viele Kollegen sind darauf aus, neue Kollegen auszunutzen. Aufgaben, die sie nicht gerne erledigen oder erledigen können, delegieren sie gerne weiter, natürlich ohne entsprechendes Budget. Das Budget verwenden sie für sich selbst. Das Budget ist der wesentliche Maßstab zur Beurteilung der Leistungsfähigkeit eines Mitarbeiters. Insofern arbeiten die neuen Kollegen für sie. Personen, die das nicht mitmachen, werden selbstverständlich als nicht teamfähig und unkollegial abgestempelt.
Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten
Vorgesetzte orientieren sich bei der Bewertung teilweise an dem Budget. Die Leistungsfähigkeit wird allerdings manchmal auch nur subjektiv bewertet, auch wenn man die Ziele erreicht hat. Manchmal hängt es auch von einer Befragung und vom Hörensagen ab. Insofern ist die Zuneigung des Vorgesetzten sehr wichtig bei Deloitte. Aus diesem Grund findet man sehr viele Kollegen, die die "besten Kumpels" des Vorgesetzten sind. Die Zuneigung des Vorgesetzten bestimmt die ganze Bewertung.
Erfahrungsbericht zu den Aufgaben
Selbständiges Arbeiten gewünscht? "In dieser Position nicht, war aber vor Arbeitsantritt bekannt und auch okay."