Alexia Huber & Partner Steuerberatung
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Zum Vergleich: Erfahrungsberichte der Bader-Förster-Schubert GmbH
Auf den einzelnen Etagen fehlt es an einer ausgewogenben Mischung zwischen weiblichen und männlichen Mitarbeitern. Auf den überwiegend von Männern besetzten Etagen herrscht ein rauer Umgangston. Auf den überwiegend mit Frauen besetzten Etagen gibt es Zicken-Alarm. Es herrscht eine hohe Wechselquote. Zurück bleiben Mitarbeiter, die nicht unbedingt die sympathischsten Kollegen sind.
Es gibt Ausnahmen, da fallen auch mal rüde Bemerkungen. Nichtigkeiten wie verschütteter Kaffee etc. werden hierzu zum Anlass genommen. Das Drama geht minutenlang. Danach ist zwar wieder ruhe, aber ein brodelnder Vulkan bricht bekanntlich wieder aus. Verwunderlich nur, dass die anderen Partner nichts unternehmen.
Keine schlechten Aufgaben. Aber (wegen der hohen Wechselquote) fehlt es an einer brauchbaren Einführung.