Da noch nicht so lange im Unternehmen, kann nur eine Bewertung für die Filiale in Wiesbaden abgegeben werden. Hornbach insgesamt scheint mir besser aufgestellt. In Wiesbaden verwundert die Zahl der Kündigungen von Seiten der Arbeitnehmer sowie der Krankenstand. Das kann man nicht einfach unter den Teppich kehren.
Der Mitarbeiter mit einer assistierenden Position, dem Beruf Assistenz, 1 Jahr Firmenzugehörigkeit, 30 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 3.625 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, bewertet seine Arbeit wie folgt: Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
An sich ist das Unternehmen kein schlechter Arbeitgeber, das merkt man, wenn Besuch aus der Zentrale vorbeikommt. Aber in der Filiale Wiesbaden scheint etwas schief zu laufen. So viele Krankheitsausfälle und Kündigungen. Die Abmahnungen werden gleich im Bündel verteilt. Schlechte Mitarbeiter werden jährlich gut - gute Mitarbeiter werden schlecht beurteilt. Die Stimmung unter den Beschäftigten ist auf einen Tiefpunkt gesunken. Der Betriebsrat ist auch zu schwach und kann oder will sich nicht durchsetzen. Sehr schade, denn bis vor 3 Jahren lief es ausgezeichnet.
Der Arbeitnehmer mit dem Beruf Organisation, 11 Jahren Firmenzugehörigkeit, 29 Jahren Berufserfahrung, den Eigenschaften wie tüchtig, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
Der Mitarbeiter mit dem Beruf Lagerwesen, 1 Jahr Firmenzugehörigkeit, 1 Jahr Berufserfahrung, bewertet seine Arbeit wie folgt: Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Hektik, Dauerstress und einer hohen Menge an Aufgaben. Unnötige Kommentare und Kritikresistenz. Ausfüllende Beschäftigung. Angemessener Lohn. Durchschnittliche Anerkennung. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »
Der Arbeitnehmer mit dem Beruf Handelsverkauf, 2 Jahren Firmenzugehörigkeit, 2 Jahren Berufserfahrung, den Eigenschaften wie selbstbewusst, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet. mehr »
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.
Der Arbeitnehmer mit einer ausführenden Position, 10 Jahren Firmenzugehörigkeit, 15 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.875 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Der Angestellte mit einer ausführenden Position, einem Gehalt von 2.625 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.
Der Arbeitnehmer mit 2 Jahren Firmenzugehörigkeit, 2 Jahren Berufserfahrung, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.
Der Arbeitnehmer mit 2 Jahren Firmenzugehörigkeit, 2 Jahren Berufserfahrung, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Der Angestellte mit 3 Jahren Berufserfahrung, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Der Angestellte mit einer ausführenden Position, 4 Jahren Berufserfahrung, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Es wurden die nach Relevanz sortierten 14 von insgesamt 90 Bewertungen des Arbeitgebers angezeigt. Um alle Mitarbeiterberichte aufzulisten, klicken Sie auf den Button 'Alle Bewertungen'.
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Hektik, Dauerstress und einer hohen Menge an Aufgaben.
Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten
Unnötige Kommentare und Kritikresistenz. Fragen und Wünsche des Personals werden nicht ausreichend ernst genommen. Willkür gegenüber den Mitarbeitern nach Empfinden.
Das Baumarktunternehmen HORNBACH mit Stammsitz in Bornheim betreibt ein Filialnetz von mehr als 140 Bau- und Gartenmärkten in neun europäischen Ländern. Damit zählt die Marktkette zu den führenden Baumärkten in Europa. Das Produktsortiment umfasst Artikel aus den Bereichen Bad und Sanitär, Baustoffe, Holz, Fenster und Türen, Bodenbeläge und Fliesen, Eisenwaren, Farben und Tapeten, Garten, Heizen, Klima und Lüftung, Innendeko und Bildershop, Küche, Leuchten und Elektro, Maschinen, Werkzeuge und Werkstatt sowie Zoo und Aquaristik. Als Arbeitgeber beschäftigt das Unternehmen rund 16.000 Mitarbeiter, u.a. als Fachlagerist, Büromanager, Marketing Mitarbeiter, Einkäufer, Kassierer und Kundenberater. Gemäß den Darstellungen des Unternehmens werden den Angestellten u.a. vermögenswirksame Leistungen, berufliche Fortbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Karriere-Möglichkeiten angeboten. Zu den Wettbewerbern auf dem Terrain der Baumärkte zählen beispielsweise OBI, BAUHAUS und toom BauMarkt.
Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie betriebliche Altersvorsorge, Prämien ohne Abzug von Steuern, vermögenswirksame Leistungen, Belegschaftsaktien zum Vorzugspreis, Jubiläumszahlungen, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, kontinuierliche Weiterbildung, jährliche Beurteilungsgespräche, individuelle Entwicklungsziele, spezielle Fördermaßnahmen, um nur einige zu benennen.