Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre. Tadellose Mitarbeiterführung. Interessante Aufgaben. Hohe Bezahlung. Beste Karrierechancen. Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet. mehr »
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre. Tadellose Mitarbeiterführung. Interessante Aufgaben. Hohe Bezahlung. Beste Karrierechancen. Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht. mehr »
Der Arbeitnehmer mit dem Beruf Maschinenbauwesen, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre. Gutes Management. Interessante Aufgaben. Erstklassiges Gehalt. Beste Karrierechancen. Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet. mehr »
Der Angestellte mit einer ausführenden Position, dem Beruf Mechatronik, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre. Gutes Management. Interessante Aufgaben. Erstklassiges Gehalt. Gute Zukunftsaussichten. Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht. mehr »
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. mehr »
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre. Gutes Management. Ausgezeichnete Tätigkeit. Angemessener Lohn. Förderliche Berufslaufbahn. Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht. mehr »
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Funktionierende Kollegialität. Hohe Bezahlung. Förderliche Berufslaufbahn. Vertretbarer Arbeitsplatz. mehr »
Der Mitarbeiter mit einem Beschäftigungsverhältnis, bewertet seine Arbeit wie folgt: Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre. Zufriedenstellende Personalarbeit. Interessante Aufgaben. Erstklassiges Gehalt. Förderliche Berufslaufbahn. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. mehr »
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Der Mitarbeiter mit einem Beschäftigungsverhältnis, bewertet seine Arbeit wie folgt: Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt.
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Der Angestellte mit dem Beruf Fahrzeugbau, 5 Jahren Firmenzugehörigkeit, 5 Jahren Berufserfahrung, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Arbeitgeber mit Kritikpunkten.
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Opel ist einer der größten deutschen Fahrzeughersteller und hat neben Rüsselsheim Standorte in Bochum, Kaiserslautern und Eisenach. Der Geschäftsbetrieb wurde bis Juli 2017 durch die Gesellschaft Adam Opel geführt, dann im Zuge des Verkaufs an die französischen PSA Gruppe an die Opel Automobile übertragen. Zuvor gehörte Adam Opel nach Umwandlung in eine Aktiengesellschaft im Jahre 1929 (seit 2005 GmbH) zum US-amerikanischen Automobilkonzern General Motors.
Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie flache Hierarchien bei Adam Opel, offene Strukturen, weltweit neue Horizonte eröffnet, um nur einige zu benennen.
Der Automobilhersteller Opel hat Medienberichten zufolge im Geschäftsjahr 2017 einen dreistelligen Millionenverlust eingefahren. Dennoch erzielte der neue französische Mutterkonzern PSA ein sehr positives operatives Konzernergebnis vor Sondereinflüssen in Höhe von fast 4,0 Milliarden Euro. Das Opel Management will durch einen engagierten Sanierungsplan mit dem Titel PACE! kurz- bis mittelfristig wieder in die Gewinnzone rutschen. Dazu hat man ...
Opel nach der Übernahme - Einigung mit Arbeitnehmern auf Einsparungen Der von der französischen PSA Group übernommene Automobilhersteller Opel hat sich mit den Arbeitnehmervertretern auf Einsparungen bei den Personalkosten geeinigt. Demnach verzichtet das Management tatsächlich wie angekündigt bei seinem Sanierungsplan mit dem Titel PACE! auf betriebsbedingte Kündigungen und setzt stattdessen vorwiegend auf Altersteilzeit- und Vorruhestandsprogramme, um den Konzern wieder in die Gewinnzone zu führen. Darüber ...
Schafft Opel die Rückkehr in die Gewinnzone ohne Stellenabbau ? Erstmalig nach dem Verkauf von Opel an die französische PSA Group wurde die neue Automotive-Division Opel/Vauxhall in den vor kurzem veröffentlichten Geschäftszahlen Q3 2017 der PSA Group konsolidiert. Demnach erreichten die Umsätze von Opel/Vauxhall in den beiden Monaten August und September insgesamt 2,8 Milliarden Euro. Das entspricht einem Umsatzanteil von 18,6 Prozent am konzernweiten Gesamtumsatz.
Außerdem wurde laut Medienberichten ...
Opel-Chef Dr. Neumann zieht sich aus der Geschäftsführung zurück Opel-Chef Dr. Karl-Thomas Neumann ist von seinem Amt als Sprecher der Geschäftsführung bei der Adam Opel GmbH zurückgetreten und hat bekannt gegeben, dass er die Geschäftsführung entgültig verlassen wird, sobald der Übergang an die PSA-Gruppe vollzogen wurde. Er kommentierte seine Entscheidung: "Es war eine schwierige, persönliche Entscheidung, Opel/Vauxhall mit dem Übergang an die PSA-Gruppe zu verlassen. Ich bin stolz auf das Team und darauf, ...
PSA übernimmt Opel und steigt zur Nummer 2 in Europa auf General Motors und die PSA-Gruppe haben bekannt gegeben, dass die bisherige GM-Tochtergesellschaft Opel von der französischen PSA-Gruppe übernommen wird. Damit wird PSA, zu deren Marken u.a. Peugeot und Citroen gehören, zum europaweit zweitgrößten Automobilhersteller mit einem Marktanteil von 17 Prozent. Europas Nummer 1, der Volkswagen-Konzern, gerät damit in Bedrängnis und muss sich nun gegen einen noch stärkeren Wettbewerber stemmen. Darüber ...