So lange man den Mund nicht allzu weit aufmacht, kann man dort zurecht kommen, wie in jeder anderen Firma auch.
Der Arbeitnehmer mit einer ausführenden Position, dem Beruf Telekommunikationstechnik, 6 Jahren Firmenzugehörigkeit, 10 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.875 EUR, den Eigenschaften wie diszipliniert, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Vertretbarer Arbeitsplatz. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
Die Entlohnung ist nicht überdurchschnittlich, aber erfolgs- und leistungsorientiert. Wenn es gut läuft, gibt es schöne Prämien.
vollständig lesen »
Der Angestellte mit dem Beruf Elektronik, 17 Jahren Firmenzugehörigkeit, 21 Jahren Berufserfahrung, den Eigenschaften wie harmonieorientiert, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Sehr nette Kollegen, häufige Treffen auch außerhalb der Arbeit. Sehr zugängliche Vorgesetzte. Eigenverantwortlichkeit und Teamarbeit stehen im Vordergrund und werden durch die Organisationsstruktur unterstützt. Hohe Bezahlung. Beste Karrierechancen. Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
Der Arbeitnehmer mit einer qualifizierten Position, 10 Jahren Firmenzugehörigkeit, 12 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 3.375 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Angenehme Zusammenarbeit. Gutes Management. Interessante Aufgaben. Hohe Bezahlung. Förderliche Berufslaufbahn. Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet. mehr »
Der Mitarbeiter mit einer gehobenen Position, dem Beruf Forschung & Entwicklung, 10 Jahren Firmenzugehörigkeit, 20 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 3.125 EUR, den Eigenschaften wie selbstbewusst, bewertet seine Arbeit wie folgt: Funktionierende Kollegialität. Ausfüllende Beschäftigung. Arbeitgeber mit Kritikpunkten.
Der Arbeitnehmer mit einer qualifizierten Position, dem Beruf Sachbearbeitung, 10 Jahren Firmenzugehörigkeit, 15 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.125 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Der Angestellte mit einer qualifizierten Position, 2 Jahren Firmenzugehörigkeit, 3 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.375 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Arbeitgeber mit Kritikpunkten.
Der Arbeitnehmer mit einer qualifizierten Position, 2 Jahren Firmenzugehörigkeit, 20 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.625 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Der Angestellte mit einer ausführenden Position, 1 Jahr Berufserfahrung, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.
Der Arbeitnehmer mit einer qualifizierten Position, einem Gehalt von 2.125 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Der Angestellte mit einer ausführenden Position, 10 Jahren Firmenzugehörigkeit, 20 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 3.125 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.
Der Arbeitnehmer mit einer leitenden Position, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.
Es wurden die nach Relevanz sortierten 14 von insgesamt 25 Bewertungen des Arbeitgebers angezeigt. Um alle Mitarbeiterberichte aufzulisten, klicken Sie auf den Button 'Alle Bewertungen'.
Das Unternehmen TQ-Systems mit Sitz in Seefeld ist ein Unternehmen aus der Branche Elektronik, das als Arbeitgeber ca. 1.000 Mitarbeiter beschäftigt. Bislang wurden 25 Bewertungen von den Angestellten abgegeben. Sie beurteilen den Arbeitsplatz und die Arbeit gemäß ihrer Erfahrungen insgesamt als durchschnittlich sehr zufriedenstellend. Derzeit ist noch keine Beschreibung des Unternehmensprofils TQ-Systems vorhanden. Wenn Sie ein Vertreter dieses Unternehmens sind, können Sie kostenpflichtig ein Firmenportrait einstellen lassen. Ergänzen Sie Informationen über Ihr Unternehmen wie Tätigkeitsbereiche, Umsatz, Mitarbeiter, Personalpolitik, Standorte, gesuchte Fachbereiche und Ansprechpartner. Darüber hinaus können Sie komplette Servicepakete bei Jobvoting erwerben, mit denen Sie umfangreich und gezielt Personalmarketing betreiben können. Informieren Sie sich unter der Rubrik Für Arbeitgeber und nehmen Sie Kontakt zu uns auf.
(Wetter (Ruhr)) Monteur (m/w) für Schaltschränke TQ-Systems GmbH Wetter (Ruhr) Du übernimmst die Montage von Schaltschränken; dabei verbaust Du elektronische Baugruppen und Kabel; führst die Endkontrolle und Endreinigung durch und verpackst die Baugruppen sowie Geräte; führst einfache Reparaturen und ...
Kinderpflegerin (m/w) (Seefeld) Kinderpflegerin (m/w) TQ-Systems GmbH Seefeld Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;... für unser tq-kinderhaus hirschkäfer suchen wir zur pädagogischen betreuung unserer kindergartengruppe in vollzeit eine staatlich geprüfte kinderpflegerin (m/w) (ref 50006628) unsere wesentlichen ...
Mitarbeiter Servicemanagement (m/w) in Teilzeit (Murnau am Staffelsee) Mitarbeiter Servicemanagement (m/w) in Teilzeit TQ-Systems GmbH Murnau am Staffelsee Erfassung und administrative Bearbeitung von Kundenreklamationen und Servicevorgängen; interne Beauftragung der zuständigen Unternehmensbereiche; Überwachung und Kontrolle der für die Bearbeitung von ...