Unternehmensprofil
HQ
Straße
Branche
Seit
Umsatz
Größe
Länder
Orte
Köln
Am Wassermann 20
Chemie / Pharma
2002
57,445 Mio. EUR (2014)
217 Mitarbeiter/-innen
nur Deutschland
1 Standort
Das Home Care Unternehmen PubliCare sorgt mittels Betreuung, Beratung und Versorgung für das Wohlbefinden von Stomaträgern, Inkontinenzbetroffenen und Menschen, die auf eine künstliche Ernährung oder Tracheostomaversorgung angewiesen sind. Zu den weiteren Versorgungsbereichen zählen die Wundversorgung und die Schmerztherapie. Als Arbeitgeber beschäftigt der Kölner Pflege-Dienstleister 217 Mitarbeiter per 31.12.2014, inkl. geringfügig Beschäftigter und freier Mitarbeiter. Im Geschäftsjahr waren durchschnittlich allerdings deutlich mehr, nämlich 273 Arbeitnehmer, im Unternehmen beschäftigt. Von den Beschäftigten entfielen 76 Prozent auf den Bereich Vertriebsaußendienst und -innendienst und 24 Prozent auf den Bereich Logistik und Verwaltung.
Im Geschäftsjahr 2014 erwirtschafteten sie einen Gesamtumsatz in Höhe von 57,4 Millionen Euro. Im Vergleich zum Vorjahr stiegen die Umsatzerlöse damit um 10,4 Millionen Euro, was einem Wachstum von rund 22 Prozent entspricht. Die Personalkosten sind 2014 durch Neueinstellungen um 1,2 Millionen Euro auf 11,6 Millionen Euro gestiegen, wobei sich der Personaleinsatz unterproportional im Verhältnis zur Gesamtleistung entwickelt hat. Der Jahresüberschuss beträgt zum Ende des Jahres 2014 rund 5,439 Millionen Euro. Zu der Unternehmensgruppe gehören mehrere Tochtergesellschaften: PubliCare Visé GmbH (Magdeburg), PubliCare Plus GmbH (Merzig/Saarland) sowie die Phadimed GmbH (Herne). Zusammen genommen beschäftigt der Konzern insgesamt etwa 500 Mitarbeiter.
Firmenprofil anzeigen
Mitarbeiterleistungen
Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie Altersteilzeit, Arbeitgeberdarlehen, Ausbildungsplätze, Betriebliche Altervorsorge, Betriebliches Vorschlagswesen, Betriebsarzt, Betriebsfeiern, Diensthandy, Firmenparkplätze, Fitness- / Wellnessangebote, Flexible Pausenzeiten, Gesundheitsförderung, Kostenlose Getränke, Küche / Kochmöglichkeit, Mitarbeiterbefragungen, Mitarbeiterbeteiligung, Praktikumsplätze, Private Internetnutzung, Ruhebereiche, Trainee Plätze, Vergabe von Diplomarbeiten und Weiterbildungen angeboten.
Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie interessante Tätigkeiten, aufgeschlossenes Team, intensive Einarbeitung, regelmäßige Fortbildungen, langfristige berufliche Perspektive, respektvoller Umgang, Anerkennung von Leistungen, persönlich Entfaltungsmöglichkeiten, Verständnis und Fairness, um nur einige zu benennen.