B. Braun Melsungen AG

45 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen

4.7 Gesamtbewertung
Icon Arbeitsatmosphäre Icon Chefs Icon Aufgaben Icon Gehalt Icon Karriere
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
  B. Braun Melsungen AG Kollegenbewertung
  B. Braun Melsungen AG Chefbewertung
  B. Braun Melsungen AG Aufgabenbewertung
  B. Braun Melsungen AG Gehaltsbewertung
  B. Braun Melsungen AG Karrierebewertung
87%
5.0
7%
4.0
2%
3.0
2%
2.0
2%
1.0
0%
0.0
Arbeitsstress Arbeitszeit
Arbeitsdruck
Arbeitszeit
akzeptabel
44 Stunden
5.0
0.0
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
2020
2021
Stadt
#
Land
Abteilung / Beruf
Datum
Bewertung
Erfahrungen
› Berlin
1
Flagge  
Abteilungsübergreifend
09/2012
1. Bewertung, 3/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit 20 Jahren Firmenzugehörigkeit, 44 Jahren Berufserfahrung, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, harmonieorientiert, karriereorientiert, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Angenehme Zusammenarbeit. Akzeptable Tätigkeit. Zufriedenstellende Beschäftigungsstätte, in der die Rahmenbedingungen stimmen. mehr »


› Melsungen
2
Flagge  
Unternehmenskommunikation
05/2011
2. Bewertung, 1/5 Punkten 
Der Angestellte mit einer assistierenden Position, 1 Jahr Firmenzugehörigkeit, 3 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.125 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, zurückhaltend, loyal, tüchtig, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Angenehme Zusammenarbeit. Akzeptable Tätigkeit. Hohe Bezahlung. Durchschnittliche Anerkennung. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »

› Melsungen
3
Flagge  
Abteilungsübergreifend
02/2011
3. Bewertung, 2/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einer qualifizierten Position, 10 Jahren Firmenzugehörigkeit, 10 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 4.875 EUR, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Funktionierende Kollegialität. Unterdurchschnittlicher Verdienst. Vertretbarer Arbeitsplatz. mehr »

› Melsungen
4
Flagge  
Abteilungsübergreifend
03/2011
4. Bewertung, 4/5 Punkten 
Der Mitarbeiter mit einem Beschäftigungsverhältnis, bewertet seine Arbeit wie folgt: Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre. Tadellose Mitarbeiterführung. Interessante Aufgaben. Angemessener Lohn. Förderliche Berufslaufbahn. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. mehr »

› Melsungen
5
Flagge  
Abteilungsübergreifend
03/2011
5. Bewertung, 4/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Angenehme Zusammenarbeit. Gutes Management. Ausgezeichnete Tätigkeit. Angemessener Lohn. Förderliche Berufslaufbahn. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. mehr »

› Deutschland
6
Flagge  
Technisches Zeichnen
04/2021
6. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Angestellte mit dem Beruf Technisches Zeichnen, 25 Jahren Firmenzugehörigkeit, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.

› Deutschland
7
Flagge  
Abteilungsübergreifend
01/2021
7. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.

› Deutschland
8
Flagge  
Abteilungsübergreifend
11/2020
8. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.

› Deutschland
9
Flagge  
Abteilungsübergreifend
07/2020
9. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.

› Deutschland
10
Flagge  
Abteilungsübergreifend
05/2020
10. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.

› Berlin
11
Flagge  
Logistik
04/2020
11. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.

› Deutschland
12
Flagge  
Abteilungsübergreifend
01/2020
12. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.



Es wurden die nach Relevanz sortierten 12 von insgesamt 45 Bewertungen des Arbeitgebers angezeigt. Um alle Mitarbeiterberichte aufzulisten, klicken Sie auf den Button 'Alle Bewertungen'.
 

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Unternehmensprofil

Melsungen 

Carl-Braun-Str. 1 

Chemie / Pharma

1839


6,47 Mrd. EUR (2016) 

58.000 Mitarbeiter/-innen

64 Länder 

100+ Standorte





Das inhabergeführte Healthcare-Unternehmen B. Braun Melsungen mit Konzernsitz in Melsungen im hessischen Schwalm-Eder-Kreis ist ein führender Hersteller von Medizintechnik- und Pharma-Präzisionsprodukten. Im Produktsortiment befinden sich etwa 5.000 verschiedene Produkte für die Anästhesie, Intensivmedizin, Kardiologie, extrakorporeale Blutbehandlung und Chirurgie. Darüber hinaus werden verschiedene Dienstleistungs- und Beratungsangebote für Kliniken, niedergelassene Ärzte und den Homecare-Bereich bereitgestellt. Zu den Wettbewerbern in der Medizintechnik Branche gehören Unternehmen wie beispielsweise URGO, Johnson & Johnson oder Fresenius Medical Care.

Der Arbeitgeber beschäftigt weltweit etwa 58.000 Mitarbeiter, davon arbeiten ca. 26 Prozent in Deutschland, im restlichen Europa (Ungarn, Polen, Italien, Schweiz, Russland) rund 29 Prozent, in China 27 Prozent, in Nordamerika 11 Prozent, in Lateinamerika 6 Prozent, in Afrika weniger als 1 Prozent. Die kulturelle und soziale Vielfalt der Gesellschaft spiegelt sich in allen Ebenen der Belegschaft wider. Der Anteil an Frauen in Führungspositionen beträgt auf internationaler Ebene rund 15 Prozent. Ziel ist es gemäß Angaben des Management, den Frauenanteil in Führungspositionen kontinuierlich zu erhöhen. Die Arbeit familienfreundlich zu organisieren und die individuelle Weiterentwicklung der Mitarbeiter mittels vielfältiger Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der B. Braun Business School zu gewährleisten, bleiben ebenfalls elementare Bestandteile der Unternehmenskultur.

Den Arbeitnehmern wird nach Aussagen des Unternehmens eine attraktive Vergütung nebst umfangreicher Sozialleistungen geboten. Die Mitarbeiter werden am erwirtschafteten Ergebnis von B. Braun mittels erfolgsorientierter Vergütung beteiligt. An Vorstände und bezugsberechtigte Führungskräfte werden im Rahmen des B. Braun Incentive Scheme Genussrechte ausgegeben. Durch die finanzielle Honorierung der individuellen und konzernweiten Erfolge will man eine langfristige Bindung des Personals schaffen.

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Mitarbeiterleistungen

Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie Altersteilzeit, Ausbildungsplätze, Betriebsrat, Diensthandy, Kantine, Küche / Kochmöglichkeit, Mitarbeiterbeteiligung und Praktikumsplätze angeboten.
AltersteilzeitAusbildungsplätzeBetriebsratDiensthandyKantineKüche / KochmöglichkeitMitarbeiterbeteiligungPraktikumsplätze
Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie konstruktiver Austausch, vielseitige Aufgaben, hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten, attraktive Vergütung, umfangreiche Sozialleistungen, um nur einige zu benennen.

Aktuelle Stellenangebote

Hygienefachkraft (w/m/d)
Jobs
(deutschlandweit) Hygienefachkraft (w/m/d) B. Braun Melsungen AG Baden-Württemberg, Bayern Durchführung von Praxishygienebegehungen und hygienespezifischen Beratungen von niedergelassenen Arztpraxen; Durchführung und Koordination von Fortbildungsveranstaltungen im Bereich der Hygiene (bspw. hygienebeauftragter Arzt, ...

Hygienefachkraft (w/m/d)
(deutschlandweit) Hygienefachkraft (w/m/d) B. Braun Melsungen AG Hamburg, Niedersachsen, Schleswig-Holstein Durchführung von Praxishygienebegehungen und hygienespezifischen Beratungen von niedergelassenen Arztpraxen; Durchführung und Koordination von Fortbildungsveranstaltungen im Bereich der Hygiene (bspw. ...

Inhouse Consultant (m/w/d) Microsoft Dynamics Business Central
(Köln) Inhouse Consultant (m/w/d) Microsoft Dynamics Business Central B. Braun Melsungen AG Köln Konzeption und Weiterentwicklung der ERP-Lösung Microsoft Dynamics Business Central; Analyse der Businessprozesse in Abstimmung mit den verantwortlichen Fachbereichen;... sie sind ein wichtiger teil unserer ...

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Nachrichten zu B. Braun Melsungen AG

140 junge Menschen starten 2016 ihre Ausbildung bei B. Braun
Nachrichten
140 junge Frauen und Männer haben im August bei B. Braun am Unternehmensstandort Melsungen ihre Ausbildung angetreten. Darunter finden sich hundertzwanzig Auszubildende im technischen und kaufmännischen Bereich, die einen der zwanzig verschiedenen Ausbildungsberufe gewählt haben, sowie fünfzehn FOS-Praktikanten und fünf Trainees. Damit bildet das Pharma-Unternehmen mittlerweile 813 Auszubildende an deutschlandweit acht Standorten aus. Auf ...

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Top Arbeitgeber SiegelDas Unternehmen wurde von seinen Mitarbeitern zum Top Arbeitgeber ausgezeichnet.
Dieses Gütesiegel erhalten Arbeitgeber, die mehrfach mit Gut oder Sehr gut bewertet wurden.

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