Gerd Bär GmbH

4 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen

3.2 Gesamtbewertung
Icon Arbeitsatmosphäre Icon Chefs Icon Aufgaben Icon Gehalt Icon Karriere
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
  Gerd Bär Kollegenbewertung
  Gerd Bär Chefbewertung
  Gerd Bär Aufgabenbewertung
  Gerd Bär Gehaltsbewertung
  Gerd Bär Karrierebewertung
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Stadt
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Land
Abteilung / Beruf
Datum
Bewertung
Erfahrungen
› Heilbronn
1
Flagge  
Aus- und Weiterbildung
04/2012
1. Bewertung, 3/5 Punkten 
Kurzurteil 
 
Die einzelnen Abteilungen von Gerd Bär für sich sind größtenteils homogen. Eine Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen ist hingegen oft schwierig und durch Machtspiele geprägt. vollständig lesen »

Der Angestellte mit dem Beruf Aus- und Weiterbildung, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Unklarheiten bei den Verantwortlichkeiten führen zu einem angespannten Umgang zwischen den Gerd Bär Mitabeitern verschiedener Abteilungen. Führung findet meist durch Druck statt durch Motivation statt. Unklare Aufgaben fühen zu einer Überbelastung. Zufriedenstellende Beschäftigungsstätte, in der die Rahmenbedingungen stimmen. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.

› Heilbronn
2
Flagge  
Metallfacharbeit/Schmiede
05/2011
2. Bewertung, 1/5 Punkten 
Kurzurteil 
Der Arbeitnehmer mit einer ausführenden Position, dem Beruf Metallfacharbeit/Schmiede, 2 Jahren Firmenzugehörigkeit, 15 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 1.625 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausreichender Zusammenhalt. Förderliche Berufslaufbahn. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »
› Heilbronn
3
Flagge  
Abteilungsübergreifend
03/2011
3. Bewertung, 4/5 Punkten 
Kurzurteil 
Der Mitarbeiter mit einem Beschäftigungsverhältnis, bewertet seine Arbeit wie folgt: Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre. Gutes Management. Ausfüllende Beschäftigung. Gute Zukunftsaussichten. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. mehr »
› Heilbronn
4
Flagge  
Abteilungsübergreifend
03/2011
4. Bewertung, 4/5 Punkten 
Kurzurteil 
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre. Zufriedenstellende Personalarbeit. Angemessener Lohn. Beste Karrierechancen. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. mehr »


BEWERTEN

Erfahrungen KollegenErfahrungsbericht zu den Mitarbeitern

Unklarheiten bei den Verantwortlichkeiten führen zu einem angespannten Umgang zwischen den Gerd Bär Mitabeitern verschiedener Abteilungen.

Erfahrungen ChefsErfahrungsbericht zu den Vorgesetzten

Führung findet meist durch Druck statt durch Motivation statt. Große Fluktuation führt zu abschieben von Aufgaben auf die jeweils neu ins Unternehmen eintretenen Personen. Einige GL versuchen sich durch harschen Umgangston zu profilieren.

Erfahrungen AufgabenErfahrungsbericht zu den Aufgaben

Unklare Aufgaben fühen zu einer Überbelastung.


Unternehmensprofil

Heilbronn 

Pfaffenstrasse 7 

Maschinenbau

keine Information


keine Information 

500 Mitarbeiter/-innen

keine Information 

keine Information




Das Unternehmen Gerd Bär mit Sitz in Heilbronn ist ein Unternehmen aus der Branche Maschinenbau, das als Arbeitgeber ca. 500 Mitarbeiter beschäftigt. Bislang wurden 4 Bewertungen von den Angestellten abgegeben. Im Durchschnitt sind sie mit ihrem Job und den Verhältnissen an ihrem Arbeitsplatz durchaus zufrieden, obgleich sie aufgrund der gemachten Erfahrungen auch einige Punkte bemängeln. Derzeit ist noch keine Beschreibung des Unternehmensprofils Gerd Bär vorhanden. Wenn Sie ein Vertreter dieses Unternehmens sind, können Sie kostenpflichtig ein Firmenportrait einstellen lassen. Ergänzen Sie Informationen über Ihr Unternehmen wie Tätigkeitsbereiche, Umsatz, Mitarbeiter, Personalpolitik, Standorte, gesuchte Fachbereiche und Ansprechpartner. Darüber hinaus können Sie komplette Servicepakete bei Jobvoting erwerben, mit denen Sie umfangreich und gezielt Personalmarketing betreiben können. Informieren Sie sich unter der Rubrik Für Arbeitgeber und nehmen Sie Kontakt zu uns auf.

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Mitarbeiterleistungen

Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie Ausbildungsplätze, Betriebliche Altervorsorge, Betriebliches Vorschlagswesen, Betriebsrat, Betriebsarzt, Betriebsfeiern, Firmenparkplätze und Gleitzeit angeboten.
AusbildungsplätzeBetriebliche AltervorsorgeBetriebliches VorschlagswesenBetriebsratBetriebsarztBetriebsfeiernFirmenparkplätzeGleitzeit


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Kurze Arbeitgeberbewertung

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Abteilung
Stadt

NOTE



 
Firmenzugehörigkeit
Berufserfahrung ca.

Jahre
Jahre




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