Unternehmensprofil
HQ
Straße
Branche
Seit
Umsatz
Größe
Länder
Orte
Berlin
Blücherstr. 62/63
Nonprofit
1919
0 EUR
145.000 Mitarbeiter/-innen
nur Deutschland
14000 Standorte
Die AWO Arbeiterwohlfahrt ist ein dezentral organisierter und mitgliedergestützter Wohlfahrtsverband. Sie gehört zu den sechs Spitzenverbänden der freien Wohlfahrtspflege und ist zugleich mit rund 145.000 hauptamtlichen Mitarbeitern ein großer Arbeitgeber in Deutschland. Die AWO Arbeiterwohlfahrt setzt sich bundesweit aus 30 Bezirks- und Landesverbänden (
BV Hessen-Nord,
BV Hessen-Süd,
BV Niederrhein,
BV Oberbayern,
BV Unterfranken etc.), 404 Kreisverbänden (u.a.
Kreis Mettmann,
KV Bonn-Rhein-Sieg,
KV Hof,
KV Siegen-Wittgenstein,
KV Mönchengladbach) und 3.662 Ortsvereinen (z.B.
Gießen) zusammen.
Die Hauptaufgabe der AWO Arbeiterwohlfahrt liegt darin, sich für die soziale Gerechtigkeit in der Gesellschaft einzusetzen, wobei sozial schlechter situierte Menschen unterstützt werden. Dabei betreut die AWO Arbeiterwohlfahrt vor allem Menschen mit Behinderungen und Senioren, zugleich werden aber auch beispielsweise offene Ganztagsschulen, Kindergärten, Einrichtungen für Ferienfreizeit, psychiatrische und forensische Kliniken, Heime inklusive Wohngemeinschaften sowie Beratungsstellen für Asylbewerber, Migranten und Menschen in Notlagen betrieben.
Deutschlandweit unterhält die AWO Arbeiterwohlfahrt über 14.000 Einrichtungen und Dienste / Dienstleistungen. Ihren Hauptsitz hat der 1919 gegründete Wohlfahrtsverband in Berlin. Als Arbeitgeber hat der Verband immer wieder neue
Jobs zu bieten, wobei in erster Linie u.a. Pflegepersonal, Betreuungskräfte oder Erzieher gesucht werden, die in den verschiedenen Einrichtungen arbeiten. Aber auch für die Verwaltung bietet die AWO Wohlfahrt immer wieder neue Jobs. Je nach Job orientiert sich das
Gehalt an den AWO Tarif, wobei aber auch eine betriebliche Altersvorsoge oder Weiterbildungsmöglichkeiten geboten werden. Weitere Spitzenverbände der Bundesarbeitsgemeinschaft der freien Wohlfahrtspflege sind beispielsweise der Deutsche Caritasverband oder das
Deutsche Rote Kreuz.
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Mitarbeiterleistungen
Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie beispielsweise Betriebliches Vorschlagswesen angeboten.

Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie Gehalt nach TV AWO Bundesverband, Schwerbehinderte werden bevorzugt, um nur einige zu benennen.
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