AKTIVA Steuerberatungsges. mbH

Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen

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› Deutschland
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10/2026
 
 



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ErfahrungenZum Vergleich: Erfahrungsberichte der Deloitte Touche GmbH

Viele Kollegen sind darauf aus, neue Kollegen auszunutzen. Aufgaben, die sie nicht gerne erledigen oder erledigen können, delegieren sie gerne weiter, natürlich ohne entsprechendes Budget. Das Budget verwenden sie für sich selbst. Das Budget ist der wesentliche Maßstab zur Beurteilung der Leistungsfähigkeit eines Mitarbeiters. Insofern arbeiten die neuen Kollegen für sie. Personen, die das nicht mitmachen, werden selbstverständlich als nicht teamfähig und unkollegial abgestempelt.

Vorgesetzte orientieren sich bei der Bewertung teilweise an dem Budget. Die Leistungsfähigkeit wird allerdings manchmal auch nur subjektiv bewertet, auch wenn man die Ziele erreicht hat. Manchmal hängt es auch von einer Befragung und vom Hörensagen ab. Insofern ist die Zuneigung des Vorgesetzten sehr wichtig bei Deloitte. Aus diesem Grund findet man sehr viele Kollegen, die die "besten Kumpels" des Vorgesetzten sind. Die Zuneigung des Vorgesetzten bestimmt die ganze Bewertung.

Es gibt interessantere Aufgaben, als Sachen zu prüfen, die andere mit viel Mühe aufgebaut haben.


Unternehmensprofil

k.A. 

Stadtgebiet 

Steuerberatung / Wirtschaftsprüfung

keine Information


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unbekannt

keine Information 

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Das Unternehmen AKTIVA Steuerberatungsges. mbH mit Sitz in k.A. ist ein Unternehmen aus der Branche Steuerberatung. Bislang wurden 0 Bewertungen von den Angestellten abgegeben. Zurzeit liegen noch keine weiteren Angaben zu dem Unternehmen vor. Als Vertreter von AKTIVA Steuerberatungsges. mbH können Sie auf Wunsch ein kostenpflichtiges Firmenprofil veröffentlichen und sich als attraktiver Arbeitgeber einem breitem Publikum präsentieren, indem Sie weitere Informationen über Ihre Personalpolitik, Unternehmenserfolge, Standorte, Ausbildungsplätze, ausgeschriebene Stellenangebote und Ansprechpartner aus der Personalabteilung bereitstellen. Um das komplette Angebot für ein gezieltes Employer Branding nutzen zu können, besuchen Sie bitte unsere Rubrik Für Arbeitgeber und nehmen Sie Kontakt zu uns auf.



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Jahre
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