- Bewertungen
Serengeti-Park Hodenhagen GmbH Erfahrungen und Bewertungen als Arbeitgeber
Serengeti-Park Hodenhagen GmbH
27 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen
4.7 
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
96%
0%
0%
0%
4%
0%
Arbeitsdruck
Arbeitszeit
Arbeitszeit
akzeptabel
45 Stunden
45 Stunden
5.0
0.0
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
2020
2021
2022
2023
2024
› Hodenahgen
1
Abteilungsübergreifend
10/2021
Super schöne Arbeitsumgebung, familiär, sehr gute Aufstiegschancen, man ist hier keine Nummer. vollständig lesen »
Der Arbeitnehmer mit einer qualifizierten Position, 4 Jahren Firmenzugehörigkeit, 15 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 3.875 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre. Zufriedenstellende Personalarbeit. Total abwechslungsreiche Aufgaben. Hohe Bezahlung. Beste Karrierechancen. Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Hodenhagen
2
Gastromonie
04/2013
Ein Freizeitpark ist natürlich in erster Linie dazu da Spaß zu haben und das kann auch auf die Mitarbeiter abfärben. Gute gelaunte Gäste bedeuten auch eher gut gelaunte Mitarbeiter. Die Entlohnung für Festangestellte kann auch deutlich geringer sein als oben angegeben. Ein Bruttogehalt von 1.280 EUR bis max. 1400 EUR für 40h/Woche (und oft mehr!) ist nicht angemessen. Dieser Arbeitgeber ist für Schüler, die einen Aushilfsjob für die Sommermonate und für 3,50 EUR / Stunde suchen, ideal. Diese Aushilfskräfte sollten aber auch damit rechnen, dass sie bei schlechten Wetter zu Hause bleiben oder nach der Anfahrt wieder nach Hause geschickt werden. Arbeiten kann hier fast jeder, Vorkenntnisse sind nicht nötig. Für Personen die einen festen Job mit Zukunft suchen, empfehle ich diesen Betrieb jedoch nicht. Saisonarbeit: Eine ganzjährige Vollbeschäftigung ist in diesem Betrieb nur in wenigen Bereichen möglich und eine Wiedereinstellung im Folgejahr ungewiss. Fazit: Schade, denn aus der Grundsubstanz ist bestimmt mehr zu machen. Durch geringfügig angehobene faire Löhne und vor allem wenn die Abteilungsleitung einige Punkte berücksichtigt, könnte aus diesem Freizeitpark ein regional ... vollständig lesen »
Der Angestellte mit einer ausführenden Position, 2 Jahren Firmenzugehörigkeit, 3 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 1.250 EUR, den Eigenschaften wie selbstbewusst, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Der Umgang unter den Kollegen ist sehr locker, es wird sich nur geduzt. Ich kann nur über die Vorgesetzten in der Abteilung Gastronomie / Restaurant sprechen und diese Abteilungsleitung muss ihre Mitarbeiterführung verbessern. Aufgaben sind sehr verschieden, einmal eingesetzt aber alles andere als abwechslungsreich. Unterdurchschnittlicher Verdienst. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Hodenhagen
3
Abteilungsübergreifend
10/2010
Kommentar: “Kann nur ein Witz sein! Überall vier Sterne... In diesem Betrieb werden schubweise viele Arbeitskräfte benötigt und diese auf keinen Fall fair behandelt. NICHT EMPFEHLENSWERT!!!”
› Deutschland
4
Abteilungsübergreifend
05/2023
› Deutschland
5
Abteilungsübergreifend
03/2023
› Deutschland
6
Abteilungsübergreifend
12/2022
› Deutschland
7
Abteilungsübergreifend
09/2022
› Hiddenhagen
8
Tierpfleger
07/2022
› Deutschland
9
Abteilungsübergreifend
06/2022
› Deutschland
10
Abteilungsübergreifend
01/2022
Es wurden die nach Relevanz sortierten 10 von insgesamt 27 Bewertungen des Arbeitgebers angezeigt. Um alle Mitarbeiterberichte aufzulisten, klicken Sie auf den Button 'Alle Bewertungen'.
Erfahrungsbericht zu den Mitarbeitern
Der Umgang unter den Kollegen ist sehr locker, es wird sich nur geduzt. Neue Mitarbeiter werden bestimmt nicht schlecht behandelt, durch die hohe Frequenz von wechselnden Arbeitnehmern aber auch selten ernst genommmen. Sehr stark wird zwischen den (wenigen) Festangestellten und (vielen) Aushilfen unterschieden. Positiv ist der überaus junge Altersdurchschnitt.
Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten
Ich kann nur über die Vorgesetzten in der Abteilung Gastronomie / Restaurant sprechen und diese Abteilungsleitung muss ihre Mitarbeiterführung verbessern. Es handelt sich bei diesem Unternehmen um einen Familienbetrieb, der mit Sicherheit von ganz oben gut geführt wird. Die eingesetzte Abteilungsleitung handelt hingegen recht autoritär. Eigene Ideen sollten stärker angenommen und auch von oben erwünscht sein.
Erfahrungsbericht zu den Aufgaben
Aufgaben sind sehr verschieden, einmal eingesetzt aber alles andere als abwechslungsreich. Normaler Arbeitsanfall selten, entweder Flaute oder voller Stress an guten Tagen. Natürlich motiviert es, am Ende des Arbeitstages viel geschafft zu haben und man kann stolz auf das erreichte sein, entlohnt wird aber zu wenig.
Unternehmensprofil
HQ
Straße
Branche
Seit
Umsatz
Größe
Länder
Orte
Hodenhagen
Stadtgebiet
Tierpflege
keine Information
keine Information
500 Mitarbeiter/-innen
keine Information
keine Information
Bei der Serengeti-Park Hodenhagen GmbH in Niedersachsen handelt es sich um den größten Safaripark in Deutschland. Dieser wurde 1972 von Fabrizio Sepe gegründet und beherbergt auf einer Fläche von 110 Hektar über 1.500 Tiere in 90 Arten. Der Serengeti-Park ist eine Kombination aus Tier- und Freizeitpark und bietet seinen Besuchern verschiedene Erlebnisländer wie das Tier-, Wasser-, Affen und Freizeitland. Der Park ist ein beliebtes Ausflugsziel, wobei Besuchern mittlerweile auch die Möglichkeit haben, in einem der 80 zur Verfügung stehenden Ferienhäusern zu übernachten. Wer einen Job sucht, findet im Serengeti-Park die verschiedensten Berufsfelder, wobei vor allem während der Saison zwischen Mitte März bis Ende Oktober immer wieder Saisonarbeiter gesucht werden. Aktuell sucht das Familienunternehmen einen Assistent für die Restaurantleitung, Verkäufer(in) für Souvenir-Shops, Sekretär(in) und einen zoologisch-pädagogischen Mitarbeiter für die Führung von Schulen. Allein die aktuellen Stellenangebote zeigen die bunte Vielfalt an Jobmöglichkeiten im Serengeti-Park Hodenhagen. Von seinen Mitarbeitern und Bewerbern verlangt das Unternehmen allen voran Zuverlässigkeit, Höflichkeit, Pünktlichkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit sowie Stressresistenz. Zudem setzt ein Job im Serengeti-Park Hodenhagen auch die Bereitschaft an Sonn- und Feiertagen zu arbeiten voraus. Das Gehalt bzw. die Bezahlung wird als angemessen beschrieben. Weitere Auskünfte gibt es auf Nachfrage. Der Safaripark bietet zudem verschiedene Praktika an, während Ausbildungen nicht geboten werden. Als direkter Mitbewerber ist der Zoo Safaripark Stuckenbrock zu nennen sowie der Zoo Hannover als lokaler Konkurrent.
Firmenprofil anzeigen
Mitarbeiterleistungen
Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie Ausbildungsplätze, Betriebliche Altervorsorge, Betriebliches Vorschlagswesen, Diensthandy, Firmenparkplätze, Flexible Pausenzeiten, Kostenlose Getränke, Küche / Kochmöglichkeit, Mitarbeiterrabatte, Warengutscheine, Weiterbildungen und Zeitaufschreibung angeboten.
Top Arbeitgeber
 | Das Unternehmen wurde von seinen Mitarbeitern zum Top Arbeitgeber ausgezeichnet. |
| Dieses Gütesiegel erhalten Arbeitgeber, die mehrfach mit Gut oder Sehr gut bewertet wurden. | |
Für Arbeitgeber: Gütesiegel einbinden
Attraktive Arbeitgeber
Printer Cartridge
Printer Cartridge
Printsolutions
Printsolutions
Printer Cartridge ist spezialisiert auf Toner und Printersolutions. Der offene Austausch mit unseren Mitarbeitern liegt uns am Herzen.
Jetzt Karriere starten »Hier können Sie sich als Arbeitgeber vorstellen.
Vergleichbare Arbeitgeberbewertungen
Beispielsweise mit Zoo Hannover GmbH oder Zoo Frankfurt.
Populäre Arbeitgeber
