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Unternehmensprofil

Der Luxemburger Windenergie-Konzern Senvion ist ein internationaler Hersteller von Windkraftanlagen mit Nennleistungen von 2 bis 6,2 Megawatt und Rotordurchmessern von 82 bis 152 Metern. Das bis 2014 noch unter dem Namen REpower Systems firmierende Maschinenbauunternehmen wurde ursprünglich 2001 durch den Zusammenschluss von Jacobs Energie, BWU und pro + pro Energiesysteme gegründet. Darüber hinaus werden den Kunden projektspezifische Lösungen aus den Bereichen Anlagenbau, Service und Wartung, Transport und Installation sowie Fundamentauslegung geboten. Zu den Wettbewerbern zählen andere Windanlagenhersteller wie beispielsweise Nordex oder Enercon.

In Deutschland ist die Senvion-Gruppe an den Standorten Hamburg, Husum, Büdelsdorf / Osterrönfeld, Bremerhaven, Trampe und Osnabrück vertreten. Der Hauptsitz der beiden deutschen Tochtergesellschaften Senvion GmbH und Senvion Deutschland GmbH befindet sich in der Hansestadt Hamburg, in dem modernen Bürogebäude City Nord, nahe des des internationalen Flughafens. Senvion Deutschland bündelt den Vertrieb, das Projektmanagement, den technischen Support und den Service von Onshore-Windenergieanlagen in Deutschland, Österreich und Polen. Die seit 2014 in Österreich bestehende hundertprozentige Tochtergesellschaft Senvion Austria mit Hauptsitz in Ernstbrunn wird mittelfristig Service und Wartung der hiesigen Projekte eigenständig ausführen.

Weltweit beschäftigt die Unternehmensgruppe mehr als 4.500 Mitarbeiter, davon etwa 51 Prozent im administrativen Bereich wie Vertrieb, Einkauf und Personal, und 49 Prozent im technisch-industriellen Bereich wie Montage und Kontruktion. Jeder fünfte Mitarbeiter stammt dabei aus dem Ingenieurbereich. Die wichtigsten Einsatzfelder für die beschäftigten Ingenieure der Fachrichtungen Maschinenbau, Elektrotechnik, Bauingenieurwesen und Wirtschaftsingenieurwesen sind Entwicklung / Konstruktion, Projektmanagement, Engineering und Quality Support. Angestellte Wirtschaftswissenschaftler werden den Bereichen Finance, Human Resources, Marketing / Sales, Information Services, Projektmanagement, Supply Chain Management und Service eingesetzt. Technische Fachkräfte wie Elektriker oder Mechatroniker werden sowohl in der Produktion der Windanlagen wie auch als Servicetechniker für die Wartung und Instandhaltung eingesetzt. Sie müssen neben ihrer fachlichen Eignung auch körperliche Fitness und Höhentauglichkeit mitbringen.

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Mitarbeiterleistungen

Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie Hierarchiedenken spielt keine Rolle, flexible Strukturen, verschiedene kulturelle Hintergründe, individuelle Karriereplanung, zielgerichtete Trainings, individuelles Einarbeitungsprogramm, Grundlagenschulungen nicht nur für Techniker, schnelle Verantwortungsübernahme, um nur einige zu benennen.

Nachrichten zu Senvion S.A.

Senvion Zukunftsprogramm kostet 780 Arbeitsplätze
Der Windenergieanlagen-Hersteller Senvion hat ein weitreichendes Zukunftsprogramm verkündet, um das Unternehmen zukunftssicher und wieder wettbewerbsfähig zu machen. Es umfasst insbesondere den Abbau von knapp 780 Arbeitsplätzen, wovon vor allem die Standorte in Husum, Trampe und Bremerhaven betroffen sein werden. Das Management will zeitnah die vorbereitenden Gespräche mit den Arbeitnehmergremien aufnehmen, um möglichst früh einen umfassenden ...

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