Medlinq Softwaresysteme GmbH

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Erfahrungen

› Hamburg

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IT

01/2012

Kurzurteil

(1) Zusagen: Die Firma sollte sich mehr an ihre Zusagen und Leitsätze halten. Sie sollte nur fordern, was auch erfüllbar ist. Nur das Außenbild ist makellos. (2) Gewinnmaximierung: Die Firma fühlt sich einem „höheren“ Ziel verpflichtet: der Gewinnmaximierung. Den Mitarbeitern sollte hier eine größere Rolle zugespielt werden. (3) Selbstbeschäftigung: Die Firma ist zu sehr mit sich selbst beschäftigt und sollte sich mehr auf den Markt konzentrieren. Man definiert Prozesse, zelebriert Meetings, schlägt Schaum. Die Mitarbeiter sind zu sehr auf die Chefs fixiert. (4) Organisation: Die Entscheidungen sollten besser geplant werden. (5) Autoritäre Führungsstrukturen (6) Mehr Selbstkritik wäre angebracht. vollständig lesen »

Der Arbeitnehmer mit einer qualifizierten Position, dem Beruf Softwareentwicklung, einem Gehalt von 2.375 EUR, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Bei Medlinq Softwaresysteme wird die Arbeit und Verantwortung zu sehr unter den Kollegen abgeschoben, niemand fühlt sich so recht verantwortlich. Die Gründer von Medlinq Softwaresysteme haben zunächst ihre Verwandtschaft und anschließend ihre Freunde dazu geholt. Es sollte mehr Personal eingestellt werden, da sonst zu viel Arbeit für zu wenig Personal vorhanden ist. Vertretbarer Arbeitsplatz. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.

BEWERTEN

Erfahrungsbericht zu den Mitarbeitern

Bei Medlinq Softwaresysteme wird die Arbeit und Verantwortung zu sehr unter den Kollegen abgeschoben, niemand fühlt sich so recht verantwortlich. Verantwortlichkeiten sollten besser zugeteilt werden. Ansonsten sind auch viele Kollegen nett und lustig drauf. Man kann gut mit ihnen über alltägliche Sachen reden.

Unternehmensprofil

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Branche

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Umsatz

Größe

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Orte

Hamburg

Wentorfer Straße 62

Medizin

1994

keine Information

40 Mitarbeiter/-innen

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Die MEDLINQ Softwaresysteme GmbH wurde 1994 gegründet. Geschäftszweck von MEDLINQ ist die Herstellung und der Vertrieb von Datenbankapplikationen und formularbasierten Dokumentations- und Qualitätssicherungssystemen. Dazu liefert das Unternehmen eigene Standardprodukte wie das Anästhesiedokumentationssystem MEDLINQ-EASY-Anästhesie sowie individuell nach Kundenvorgaben hergestellte Komplettsysteme, bestehend aus Soft- und Hardware, Schulung und Dienstleistung, Formularen und Support. Der Arbeitgeber beschäftigt 40 feste Mitarbeiter und ergänzt das Team mit freiberufliche Kräften.

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Mitarbeiterleistungen

Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie familiäres Arbeitsklima, leistungsgerechte Vergütung, um nur einige zu benennen.

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