Lutro Luft- & Trockentechnik GmbH

2 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen

2.5 Gesamtbewertung
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Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
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Land
Abteilung / Beruf
Datum
Bewertung
Erfahrungen
› Leinfelden-Echterdingen
1
Flagge  
OA
09/2011
1. Bewertung, 1/5 Punkten 
 
Mit den derzeitigen Inhabern wird sich die Lage kaum bessern. Auch mit dem Generationswechsel im Management ist auch kaum Besserung in Sicht. Man hält es nicht für nötig regelmäßige Gehaltserhöhungen einzuführen. Eine Arbeitnehmervertretung gibt es nicht. Eine sogenannte Erfolgsprämie gibt es nur auf dem Papier, sie wird viel zu selten ausbezahlt und wenn ist es ein Taschengeld. Das Unternehmen hat die letzten Jahre gut von dem Überangebot an Arbeitskräften gelebt. Auch ältere Bewerber wurden gern eingestellt. vollständig lesen »

Der Angestellte mit einer qualifizierten Position, dem Beruf Sachbearbeitung, 8 Jahren Firmenzugehörigkeit, 12 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.875 EUR, den Eigenschaften wie tüchtig, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Die Kollegen sind der Lichtblick in dieser Firma. Der respektvolle Umgang mit den Angestellten muss bei der Führung verbessert werden. Wer will kann viel Verantwortung übernehmen. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.


› Leinfelden-Echterdingen
2
Flagge  
Abteilungsübergreifend
09/2011
2. Bewertung, 3/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einer gehobenen Position, 7 Jahren Firmenzugehörigkeit, 20 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 1.875 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre. Tadellose Mitarbeiterführung. Ausgezeichnete Tätigkeit. Erstklassiges Gehalt. Beste Karrierechancen. Zufriedenstellende Beschäftigungsstätte, in der die Rahmenbedingungen stimmen. mehr »



BEWERTEN

Erfahrungen KollegenErfahrungsbericht zu den Mitarbeitern

Die Kollegen sind der Lichtblick in dieser Firma. Mit wenigen Ausnahmen herrscht ein gutes Miteinander. Der Frust ist aber überall spührbar und wirkt sich natürlich aus. Neue Mitarbeiter werden zumindest von den Kollegen freundlich und hilfsbereit aufgenommen.

Erfahrungen ChefsErfahrungsbericht zu den Vorgesetzten

Der respektvolle Umgang mit den Angestellten muss bei der Führung verbessert werden. Leistungen werden viel zu selten anerkannt. Mehrleistungen sind selbstverständlich. Immer findet sich ein Haar in der Suppe. Motivation und Anerkennung müssen in dieser Firma gestärkt werden. Nach außen hin gibt sich die Firma als Familienunternehmen, tatsächlich dient die Firma aber nur den Inhabern, die Mitarbeiter sind lediglich Mittel zum Zweck.

Erfahrungen AufgabenErfahrungsbericht zu den Aufgaben

Wer will kann viel Verantwortung übernehmen. In vielen Abteilungen bleibt auch garnichts anderes übrig. Es gibt zu wenig vernünfige Strukturen, dafür zu viel Zeitdruck. Stress ist weit verbreitet. Die Inhaber müssten mehr dagegen tun. Karriere ist äußerst schwer, es sei denn man findet gehör bei einem der Inhaber. Dann sind erstaunliche Karrieren möglich.


Unternehmensprofil

Leinfelden-Echterdingen 

Stadtgebiet 

Maschinenbau

keine Information


keine Information 

100 Mitarbeiter/-innen

keine Information 

keine Information




Das Unternehmen Lutro Luft- & Trockentechnik mit Sitz in Leinfelden-Echterdingen ist ein Unternehmen aus der Branche Maschinenbau, das als Arbeitgeber ca. 100 Mitarbeiter beschäftigt. Bislang wurden 2 Bewertungen von den Angestellten abgegeben. Im Durchschnitt sind sie mit ihrem Job und den Verhältnissen an ihrem Arbeitsplatz durchaus zufrieden, obgleich sie aufgrund der gemachten Erfahrungen auch einige Punkte bemängeln. Zurzeit liegen noch keine weiteren Angaben zu dem Unternehmen vor. Als Vertreter von Lutro Luft- & Trockentechnik können Sie auf Wunsch ein kostenpflichtiges Firmenprofil veröffentlichen und sich als attraktiver Arbeitgeber einem breitem Publikum präsentieren, indem Sie weitere Informationen über Ihre Personalpolitik, Unternehmenserfolge, Standorte, Ausbildungsplätze, ausgeschriebene Stellenangebote und Ansprechpartner aus der Personalabteilung bereitstellen. Um das komplette Angebot für ein gezieltes Employer Branding nutzen zu können, besuchen Sie bitte unsere Rubrik Für Arbeitgeber und nehmen Sie Kontakt zu uns auf.



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Abteilung
Stadt

NOTE



 
Firmenzugehörigkeit
Berufserfahrung ca.

Jahre
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