Kantar Media GmbH

1 Arbeitgeber Bewertung

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Erfahrungen

› Hamburg

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Editorial Services

03/2012

Kurzurteil

Es werden sich immer Arbeitnehmer finden, die für Kantar Media arbeiten. Dabei sind die Gehälter einfach nur zu gering. Es sollten auch viel mehr entgegenkommender Leistungen seitens des Arbeitgebers geben, wie bezahlte oder ausgleichbare Überstunden, Urlaubs- oder Weihnachtsgeld oder sonstiger zusätzlicher Zahlungen. Natürlich ist ein Unternehmen zu so etwas nicht verpflichtet. Aber eine Firma sollte doch wenigstens etwas dafür tun, um ihre Mitarbeiter zu motivieren. Doch davon ist bislang nichts sehen. Die Mitarbeiter sollten von den Führungskräften besser behandelt werden. Ein Freundlicher Ton hilft hier schon einmal über vieles hinweg. Was diese negative Bewertung noch bestätigt, ist die Tatsache, dass die Mitarbeiterfluktuation wirklich hoch ist. Da sollte man sich wirklich mal fragen, woran das wohl liegen könnte. Es sei wirklich jedem geraten, sich dreimal zu überlegen, ob er oder sie für Kantar Media arbeiten will. Trotz anfänglicher Freundlichkeit der Führungskräfte wird man sehr schnell durchblicken und sich dann fragen, was man getan hat. vollständig lesen »

Der Arbeitnehmer mit einer qualifizierten Position, dem Beruf Sachbearbeitung, 4 Jahren Firmenzugehörigkeit, 6 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 1.625 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Das Plus an diesem Unternehmen sind die Kolleginnen und Kollegen bei Kantar Media. Die Leitung ist recht autoritär und kühl. Pro: Die Aufgaben sind zum Teil schon interessant. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.

BEWERTEN

Erfahrungsbericht zu den Mitarbeitern

Das Plus an diesem Unternehmen sind die Kolleginnen und Kollegen bei Kantar Media. Es verstehen sich alle super und die Arbeit macht mit denen auch wirklich Spaß. Unter den Kollegen herrscht ein wirklich sehr gutes Arbeitsklima. Es sitzen ja auch alles im gleichen Boot und müssen mit der gleichen Leitung zusammen arbeiten.

Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten

Die Leitung ist recht autoritär und kühl. Man kommt nur schlecht mit ihr zurecht. Entscheidungen sollten besser abgestimmt, Kritik der Angestellten stärker berücksichtigt werden. Hoher Arbeitsdruck. Zudem sollte die Geschäftsführung ihre Angestellten respektvoller behandeln und z.B. stets auf dem Flur grüßen.

Erfahrungsbericht zu den Aufgaben

Pro: Die Aufgaben sind zum Teil schon interessant. Man ist durch die Tatsache, dass man viel mit der täglichen Presse arbeitet, auch ständig auf dem Laufenden. Man arbeitet oft mit Kolleginnen und Kollegen an einem oder mehreren Projekten, was die Kommunikation untereinander fördert.

Unternehmensprofil

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Straße

Branche

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Umsatz

Größe

Länder

Orte

Hamburg

Stadtgebiet

Marketing

keine Information

100 Mitarbeiter/-innen

keine Information

City Map / Map Generator

Kantar Media Deutschland (vormals: TNS PressWatch GmbH) recherchiert im Rahmen des digitalen Monitorings kundenbezogene Suchanfragen in allen gängigen Medienformaten wie Print, Web, TV, Radio und Social Media. Das Unternehmen für Medienmonitoring und Evaluation wurde 1999 in Hamburg gegründet und gehört seit 2007 zur TNS Group.

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Mitarbeiterleistungen

Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie beispielsweise Flexible Pausenzeiten angeboten.

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Abteilung
Stadt

NOTE

Firmenzugehörigkeit
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