IMK Engineering GmbH
3 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen
1.3
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Stadt
#
Land
Abteilung / Beruf
Datum
Bewertung
Erfahrungen
› Chemnitz
1
Abteilungsübergreifend
04/2013
Gehalt kommt in der Regel pünktlich, ist jedoch eher im unteren Segment einzuordnen.
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Der Arbeitnehmer mit einer qualifizierten Position, 1 Jahr Firmenzugehörigkeit, 4 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.625 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, diszipliniert, loyal, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Es wird nicht ausreichend genug füreinander gearbeitet. Probleme sollten offen und aktiv angegangen werden, damit sie nicht unter dem Teppich landen. Sehr interessante, herausfordende Aufgaben und moderne Büroaustattung. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Chemnitz
2
Abteilungsübergreifend
12/2015
Der Arbeitgeber ist nur für jemanden zu empfehlen, der einerseits ein dickes Fell besitzt und andererseits relativ anspruchslos in Bezug auf sein Arbeitsumfeld ist. Die Büroaustattung ist gut. Würde die Bezahlung gesteigert und in Bezug auf familiäre bzw. private Belange mehr Rücksicht genommen werden, würde sich der Eindruck des Mitarbeiters, sich als günstige Arbeitskraft zu sehen, verbessern.
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Der Angestellte mit einer ausführenden Position, einem Gehalt von 2.625 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, loyal, gehorsam, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Die interne Kommunikation zwischen den Kollegen ist ausbaufähig und es sollte mehr miteinander gearbeitet werden. Probleme sollten nicht unter den Teppich gekehrt, sondern durch Verbesserungsvorschläge gelöst werden, und Entscheidungen sollten nicht nach Bauchgefühl gefällt werden, damit sie nicht voreilig erfolgen. Sehr interessantes Arbeitsumfeld, jedoch wirkt sich die Arbeit in Projektteams, wie oben schon erwähnt, auf die Effizienz aus. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Chemnitz
3
Abteilungsübergreifend
12/2015
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Arbeitgeber mit Kritikpunkten.
BEWERTEN
Erfahrungsbericht zu den Mitarbeitern
Es wird nicht ausreichend genug füreinander gearbeitet. Dies gründet sich darin, dass Prioritäten nicht optimal gesetzt werden. Die Zusammenarbeit könnte durch gesteigertes Verantwortungsbewußtsein verbessert werden.
Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten
Probleme sollten nicht unter den Teppich gekehrt, sondern durch Verbesserungsvorschläge gelöst werden, und Entscheidungen sollten nicht nach Bauchgefühl gefällt werden, damit sie nicht voreilig erfolgen. Die Umgangsformen könnten verbessert werden und sollten respektvoller sein. Mit steigendem Verantwortungsbewusstsein ließe sich die Zusammenarbeit verbessern.
Erfahrungsbericht zu den Aufgaben
Sehr interessantes Arbeitsumfeld, jedoch wirkt sich die Arbeit in Projektteams, wie oben schon erwähnt, auf die Effizienz aus.