- Bewertungen
Honeywell Erfahrungen und Bewertungen als Arbeitgeber
Honeywell
13 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen
4.0 
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
54%
15%
8%
23%
0%
0%
Arbeitsdruck
Arbeitszeit
Arbeitszeit
akzeptabel
38 Stunden
38 Stunden
5.0
0.0
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
2020
2021
2022
2023
2024
2025
Stadt
#
Land
Abteilung / Beruf
Datum
Bewertung
Erfahrungen
› Offenbach
1
ACS
02/2008
Man muss in diesem Unternehmen auf der "richtigen Seite" stehen, ansonsten sind die Aussichten zwiespältig. vollständig lesen »
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Bei Honeywell herrscht ein angenehmes kollegiales Umfeld. Wichtige Entscheidungen werden generell nur vom europäischen bzw. Teilweise anspruchsvolle und interessante Aufgaben; andererseits werden hochqualifizierte und entsprechend bezahlte Mitarbeiter unterqualifiziert beschäftigt, d. Hohe Bezahlung. Vertretbarer Arbeitsplatz. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Offenbach
2
HPS
07/2012
› Offenbach
3
Finanzen
04/2010
› Offenbach
4
Abteilungsübergreifend
07/2008
› Morristown (US)
5
Abteilungsübergreifend
02/2011
› Kassel
6
Azubi
12/2020
› UN
7
Abteilungsübergreifend
02/2020
› UN
8
Abteilungsübergreifend
10/2018
› Hannover
9
Logistik
03/2018
› UN
10
Abteilungsübergreifend
11/2017
› UN
11
Abteilungsübergreifend
10/2017
› UN
12
Abteilungsübergreifend
02/2017
› UN
13
Abteilungsübergreifend
11/2011
Erfahrungsbericht zu den Mitarbeitern
Bei Honeywell herrscht ein angenehmes kollegiales Umfeld.
Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten
Wichtige Entscheidungen werden generell nur vom europäischen bzw. US-amerikanischen Management gefällt. Das deutsche Management ist hingegen nur der Befehlsempfänger. Es herrscht eine katastrophale Personalpolitik, keine zielgerichtete Personalentwicklung für jederman. In über zwei Jahrzehnten hatte ich weniger als fünf Mitarbeiter-Gespräche.
Erfahrungsbericht zu den Aufgaben
Teilweise anspruchsvolle und interessante Aufgaben; andererseits werden hochqualifizierte und entsprechend bezahlte Mitarbeiter unterqualifiziert beschäftigt, d.h. kleinteiliges Abarbeiten von Routine-Aufgaben ohne Mitsprachemöglichkeit. Bore-out (Unterforderung / Langeweile im Job) ist nicht selten. Erhalt der Employability ist für die Personalabteilung ein Fremdwort. Dies gilt nicht zuletzt für ältere Mitarbeiter.
Unternehmensprofil
HQ
Straße
Branche
Seit
Umsatz
Größe
Länder
Orte
Morristown (US)
101 Columbia Road
Elektronik
1885
25 Mrd. USD
120.000 Mitarbeiter/-innen
100 Länder
keine Information
Honeywell ist ein internationaler Konzern mit Sitz in Morristown, New Jersey USA. Es gehört zu den größten Unternehmen der Welt und ist ein klassischer Mischkonzern, bestehend aus vier Bereichen, welche schließlich in verschiedene Sparten erneut unterteilt sind. Die vier Bereiche sind Aerospace (Luft- und Raumfahrt), Specialty Materials, Transportation Systems und Automation and Control Solutions. Der größte Bereich davon ist Aerospace. Honeywell fertigt Produkte für die Sparten Haus-, Gebäude- und Industrieautomation, Luftfahrtprodukte und -dienstleistungen, Automobil-produkte, Energieerzeugungsprodukte, Spezialchemikalien, Fasern, Kunststoffe sowie elektronische und High-Tech-Materialien.
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Mitarbeiterleistungen
Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie Betriebsrat, Betriebsarzt, Firmenparkplätze, Flexible Pausenzeiten, Gleitzeit, Kantine, Kostenlose Getränke, Küche / Kochmöglichkeit, Urlaubsgeld, Vergabe von Diplomarbeiten und Weiterbildungen angeboten.
Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie führendes Unternehmen der Welt, in über 100 Ländern der Erde, 120.000 Mitarbeiter, zukunftsweisende Lösungen, anspruchsvolle Tätigkeiten, abwechslungsreiche Aufgaben, internationales Umfeld bei Honeywell, beste Entfaltungsmöglichkeiten, viel Freiraum für innovative Ideen, gutes Betriebsklima, um nur einige zu benennen.
Top Arbeitgeber
 | Das Unternehmen wurde von seinen Mitarbeitern zum Top Arbeitgeber ausgezeichnet. |
| Dieses Gütesiegel erhalten Arbeitgeber, die mehrfach mit Gut oder Sehr gut bewertet wurden. | |
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