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Gfeller Consulting & Partner AG Erfahrungen und Bewertungen als Arbeitgeber
Gfeller Consulting & Partner AG
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Erfahrungen
› Bodensee
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05/2024
Derzeit liegen noch keine Bewertung oder Erfahrungen dieses Unternehmens vor. Wenn Sie in dem Unternehmen gearbeitet haben, können Sie unten eine Bewertung schreiben. Nachfolgend finden Sie zunächst einige Erfahrungsberichte eines vergleichbaren Arbeitgebers.
Zum Vergleich: Erfahrungsberichte der DBMC GmbH
Die Arbeit macht sehr viel Spaß. Alle bilden ein Team, mit dem man versucht, das optimale Ergebnis zu erreichen. Der Respekt voreinander ist groß, was aber auch daran liegt, dass bei der Auswahl sehr auf Teamfähigkeit, hervorragende Ausbildung und Charakter gelegt wird.
Der Geschäftsführer ist sehr charismatisch. Er ist ein Elon-Musk-Typ (ebenso Physiker), der den Erfolg seinen Mitarbeitern überlässt. Fachlich ist er den Mitarbeitern in der Gesamtbeurteilung überlegen, er ist aber immer an der Meinung aller interessiert. Der Geschäftsführer lässt jedem den maximalen Spielraum, erwartet aber rechtzeitige Ergebnisse (machbar). Mit seinen lustigen Bemerkungen sorgt er immer wieder für einen Spaßfaktor.
Die Arbeit ist sehr spannend. Das Unternehmen ist zu klein, um viele Experten einzustellen. Insofern wird sehr viel Wert auf ständige Ausbildung gelegt, sodass man selbst Herausforderungen begegnen kann. Beispielhafte Themen sind Robot Process Automation und Künstliche Intelligenz.
Unternehmensprofil
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Straße
Branche
Seit
Umsatz
Größe
Länder
Orte
Bodensee
Stadtgebiet
Unternehmensberatung
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unbekannt
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Das Unternehmen Gfeller Consulting & Partner AG mit Sitz in Bodensee ist ein Unternehmen aus der Branche Unternehmensberatung. Bislang wurden 0 Bewertungen von den Angestellten abgegeben. Zurzeit liegen noch keine weiteren Angaben zu dem Unternehmen vor. Als Vertreter von Gfeller Consulting & Partner AG können Sie auf Wunsch ein kostenpflichtiges Firmenprofil veröffentlichen und sich als attraktiver Arbeitgeber einem breitem Publikum präsentieren, indem Sie weitere Informationen über Ihre Personalpolitik, Unternehmenserfolge, Standorte, Ausbildungsplätze, ausgeschriebene Stellenangebote und Ansprechpartner aus der Personalabteilung bereitstellen. Um das komplette Angebot für ein gezieltes Employer Branding nutzen zu können, besuchen Sie bitte unsere Rubrik Für Arbeitgeber und nehmen Sie Kontakt zu uns auf.
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