Unternehmensprofil
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Straße
Branche
Seit
Umsatz
Größe
Länder
Orte
Frankfurt am Main
Mainzer Landstraße 41
Computer
keine Information
keine Information
1.000 Mitarbeiter/-innen
6 Länder
8 Standorte
Die FDM Group ist ein stetig wachsender IT-Dienstleister, der international tätig ist. Niederlassungen des Unternehmens finden sich in Brighton, London, Manchester und Luxemburg. Des Weiteren in Zürich, Frankfurt am Main, New York und Hong Kong. Der IT-Dienstleister baut auf seine strategischen Geschäftsfelder Anwendungs- und Infrastruktursupport, Java- und .Net Entwicklung sowie Software Testing und Projektmanagement. Als gesonderten Geschäftsbereich hat sich die FDM Academy etabliert. Hier werden junge Menschen mit Hochschulabschluss zu IT-Consultants ausgebildet und erhalten als Akademiker die Chance auf einen direkten Einstieg in die IT-Industrie. Die Ausbildung mündet nach der Ausbildungszeit in eine Festanstellung, wo die Nachwuchskräfte im Bereich Beratung mit anspruchsvollen Aufgaben bei den Kunden der FDM konfrontiert werden.
Zum Service des Unternehmens gehören Karriereveranstaltungen in Deutschland und der Schweiz, namentlich Tage der offenen Tür und Assessment-Events. Der Internetauftritt der FDM bietet die Möglichkeit, sich online für diese Veranstaltungen zu bewerben. Außerdem ist das Unternehmen auf Jobmessen zu finden. Hier sucht es den persönlichen Kontakt zu Menschen und informiert über das Academy-Programm sowie Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. Als schnell wachsendes Unternehmen sucht die FDM Group ständig nach motivierten Kandidaten, die eine Karriere in den internationalen Niederlassungen anstreben.
Jobangebote der FDM Group sind immer wieder in den folgenden Bereichen zu finden: Facility Manager, Account Manager und Recruiter. Des Weiteren Junior . NET-Entwickler und Junior Java-Entwickler. Was das
Gehalt angeht, hat sich die FDM Group öffentliche gegen geringere Einstiegsgehälter und im Vergleich zu den Männern vergleichsweise niedrigen Gehältern von Frauen in der IT-Branche geäußert.
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Mitarbeiterleistungen
Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie Altersteilzeit, Betriebsfeiern, Diensthandy, Firmenparkplätze, Fitness- / Wellnessangebote, Flexible Pausenzeiten, Freizeitmöglichkeiten, Gleitzeit, Kantine, Kostenlose Getränke, Küche / Kochmöglichkeit, Mitarbeiterbefragungen, Mitarbeiterbeteiligung, Mitarbeiterrabatte, Trainee Plätze und Weiterbildungen angeboten.
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