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1 Arbeitgeber Bewertung
3.1
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Stadt
#
Land
Abteilung / Beruf
Datum
Bewertung
Erfahrungen
› Rinteln
1
Vertrieb
09/2013
Für Mitarbeiter, die es gewohnt sind selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten, die auch im Sinne des Unternehmens (mit-)denken, ist dieses Unternehmen nicht zu empfehlen.
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Der Arbeitnehmer mit dem Beruf Vertriebsassistenz, 3 Jahren Firmenzugehörigkeit, 18 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 3.625 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, antiautoritär, loyal, tüchtig, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Bis auf die üblichen Reibereien ein super Team, das sich auch mal nach Feierabend trifft. Bezüglich des Vertriebskonzepts und der sozialen Verantwortung gegenüber den Mitarbeitern muss mehr getan werden. Am Besten nur das erledigen, was durch die Vertriebs- und Geschäftsleitung vorgegeben wird. Angemessener Lohn. Förderliche Berufslaufbahn. Zufriedenstellende Beschäftigungsstätte, in der die Rahmenbedingungen stimmen. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
BEWERTEN
Erfahrungsbericht zu den Mitarbeitern
Bis auf die üblichen Reibereien ein super Team, das sich auch mal nach Feierabend trifft. Das Arbeitsklima untereinander ist top.
Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten
Bezüglich des Vertriebskonzepts und der sozialen Verantwortung gegenüber den Mitarbeitern muss mehr getan werden. Kündigung ohne vorherige Gespräche. Begriffe wie Motivation der Mitarbeiter, selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten und offene Kommunikation müssen mehr Bedeutung für die Vertriebs- und Geschäftsleitung bekommen.
Erfahrungsbericht zu den Aufgaben
Am Besten nur das erledigen, was durch die Vertriebs- und Geschäftsleitung vorgegeben wird. Die Einhaltung der Vorgaben durch das Qualitätsmanagement sind das A und O. Die Vertriebsziele sollten mehr kontrolliert werden, damit der gemachte Umsatz bzw. Ertrag mehr Bedeutung erhält.