Continental | Hannover

Arbeitgeberbewertung

3.7

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Kollegen
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Aufgaben
Entlohnung
Karriere

Standort
Abteilung
Datum
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Hannover
k.A.
06.07.2012
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Bewertung der Kollegen

Umgangston:	Teamarbeit:	Altersschnitt:	ca. 35
Gleichbehandlung:	Zusammenhalt:	Kleidungsstil:	gemischt
Arbeitsklima:	Spaßfaktor:	Kommunikation:	gemischt

Bewertung der Vorgesetzten | Chefs

Kompetenz:	Fairness:	Führungsstil:	autoritär
Familienorient.:	Anerkennung:	Entlassungen:	gelegentlich
Verständnis:	Klare Anweisung:	MA-Gespräche:	unbrauchbar

Bewertung der gestellten Aufgaben

Arbeitsbedingung:	Arbeitsumfeld:	Arbeitsmenge:	bewältigbar
Arbeitsmittel:	Eigenverantw.:	Arbeitsstreß:	akzeptabel
Anspruchsvoll:	Lehrreich:	Überstunden:	gelegentlich

Gesamtbewertung 3.7 / 5.0

Arbeitszeit:	36-40 Std.	Arbeitsbeginn:	N/A	Arbeitsende:	N/A
Pausenzeit:	30 Minuten	Urlaubstage:	27-30 Tage	Heimarbeit:	nein
Direktvers.:	N/A	Fahrtkosten:	N/A	Weihnachtsgeld:	N/A

Weitere Informationen zum Arbeitgeber Continental AG

Continental entwickelt intelligente Technologien für die Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Als zuverlässiger Partner bietet der internationale Automobilzulieferer, Reifenhersteller und Industriepartner nachhaltige, sichere, komfortable, individuelle und erschwingliche Lösungen. Der Konzern erzielte 2014 mit seinen fünf Divisionen Chassis & Safety, Interior, Powertrain, Reifen und ContiTech einen Umsatz von rund 34,5 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 200.000 Mitarbeiter in 53 Ländern.

Weitere Informationen zum Mitarbeiter

Pseudonym
Beruf
Position
Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung

Servu-[...]
k.A.
k.A.
k.A.
3 Jahre
3 Jahre

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