BURGER KING GmbH

18 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen

3.9 Gesamtbewertung
Icon Arbeitsatmosphäre Icon Chefs Icon Aufgaben Icon Gehalt Icon Karriere
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
  BURGER KING Kollegenbewertung
  BURGER KING Chefbewertung
  BURGER KING Aufgabenbewertung
  BURGER KING Gehaltsbewertung
  BURGER KING Karrierebewertung
56%
5.0
11%
4.0
11%
3.0
0%
2.0
6%
1.0
17%
0.0
Arbeitsstress Arbeitszeit
Arbeitsdruck
Arbeitszeit
akzeptabel
52 Stunden
5.0
0.0
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
2020
2021
2022
2023
2024
Stadt
#
Land
Abteilung / Beruf
Datum
Bewertung
Erfahrungen
› Berlin
1
Flagge  
Abteilungsübergreifend
04/2012
1. Bewertung, 4/5 Punkten 
Kurzurteil 
 
Burger King ist ein guter Arbeitgeber. Ich bleibe dabei! vollständig lesen »

Der Mitarbeiter mit einem Beschäftigungsverhältnis, bewertet seine Arbeit wie folgt: Angenehme Zusammenarbeit. Gutes Management. Interessante Aufgaben. Hohe Bezahlung. Gute Zukunftsaussichten. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.

› Deutschland
2
Flagge  
Abteilungsübergreifend
01/2011
2. Bewertung, 0/5 Punkten 
Kurzurteil 
 
Bei Burger King ist alles systematisch gesteuert von ganz oben. Daher SYSTEMgastronomie. Alles hat System, vor allem die Behandlung der Mitarbeiter. vollständig lesen »

Der Arbeitnehmer mit einer assistierenden Position, einem Gehalt von 1.875 EUR, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Der Umgang unter den Kollegen sollte verbessert werden. Autoritärer Führungsstil mit hunderttausenden Richtlinien, Hire & Fire-Business. Die Arbeit an sich könnte Spaß machen, wenn ausschließlich die richtigen, gebildeten, fairen und motivierten Leute eingestellt und gehalten werden würden. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Deutschland
3
Flagge  
Servicekraft
02/2011
3. Bewertung, 3/5 Punkten 
Kurzurteil 
Der Angestellte mit einer assistierenden Position, dem Beruf Servicekraft, einem Gehalt von 1.250 EUR, den Eigenschaften wie selbstbewusst, zurückhaltend, diszipliniert, tüchtig, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Funktionierende Kollegialität. Zufriedenstellende Personalarbeit. Ausfüllende Beschäftigung. Durchschnittliche Anerkennung. Zufriedenstellende Beschäftigungsstätte, in der die Rahmenbedingungen stimmen. mehr »
› Köln
4
Flagge  
Servicekraft
12/2013
4. Bewertung, 5/5 Punkten 
Kurzurteil 
Der Arbeitnehmer mit einer assistierenden Position, dem Beruf Aus- und Weiterbildung, einem Gehalt von 1.250 EUR, den Eigenschaften wie harmonieorientiert, karriereorientiert, zurückhaltend, freizeitorientiert, antiautoritär, diszipliniert, loyal, tüchtig, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet. mehr »
› München
5
Flagge  
Servicekraft
07/2013
5. Bewertung, 0/5 Punkten 
Kurzurteil 
Der Mitarbeiter mit einer qualifizierten Position, dem Beruf Servicekraft, 3 Jahren Firmenzugehörigkeit, einem Gehalt von 1.250 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, bewertet seine Arbeit wie folgt: Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »
› Mainz
6
Flagge  
Abteilungsübergreifend
01/2013
6. Bewertung, 5/5 Punkten 
Kurzurteil 
Der Arbeitnehmer mit einer leitenden Position, 18 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 3.375 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet. mehr »
› Deutschland
7
Flagge  
Abteilungsübergreifend
09/2012
7. Bewertung, 1/5 Punkten 
Kurzurteil 
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausfüllende Beschäftigung. Unterdurchschnittlicher Verdienst. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »
› München
8
Flagge  
Abteilungsübergreifend
03/2011
8. Bewertung, 3/5 Punkten 
Kurzurteil 
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Angenehme Zusammenarbeit. Zufriedenstellende Personalarbeit. Ausfüllende Beschäftigung. Hohe Bezahlung. Förderliche Berufslaufbahn. Zufriedenstellende Beschäftigungsstätte, in der die Rahmenbedingungen stimmen. mehr »
› Deutschland
9
Flagge  
Kochen
03/2021
9. Bewertung, 5/5 Punkten 
Kurzurteil 
Der Angestellte mit einer - موen Position, dem Beruf Kochen, 2 Jahren Firmenzugehörigkeit, 2 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 1.000 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.

› Deutschland
10
Flagge  
Abteilungsübergreifend
12/2019
10. Bewertung, 5/5 Punkten 
Kurzurteil 
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.

› Deutschland
11
Flagge  
Abteilungsübergreifend
07/2019
11. Bewertung, 5/5 Punkten 
Kurzurteil 
Der Angestellte mit einer qualifizierten Position, einem Gehalt von 1.875 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.

› Deutschland
12
Flagge  
Abteilungsübergreifend
03/2019
12. Bewertung, 5/5 Punkten 
Kurzurteil 
Der Arbeitnehmer mit einer assistierenden Position, einem Gehalt von 7.000 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.

› Deutschland
13
Flagge  
Abteilungsübergreifend
11/2018
13. Bewertung, 5/5 Punkten 
Kurzurteil 
Der Angestellte mit einer leitenden Position, 20 Jahren Firmenzugehörigkeit, 20 Jahren Berufserfahrung, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.

› Deutschland
14
Flagge  
Abteilungsübergreifend
10/2018
14. Bewertung, 5/5 Punkten 
Kurzurteil 
Der Arbeitnehmer mit einer assistierenden Position, 2 Jahren Firmenzugehörigkeit, 2 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 1.250 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.



Es wurden die nach Relevanz sortierten 14 von insgesamt 18 Bewertungen des Arbeitgebers angezeigt. Um alle Mitarbeiterberichte aufzulisten, klicken Sie auf den Button 'Alle Bewertungen'.
 

Alle Bewertungen BEWERTEN

Erfahrungen KollegenErfahrungsbericht zu den Mitarbeitern

Der Umgang unter den Kollegen sollte verbessert werden. Hinzu kommen schlechte Bezahlung und nicht ganz aufrichtige Vorgesetzte. Daher ist der Job eher geeignet für Einschmeichler und Hauptschulabgänger.

Erfahrungen ChefsErfahrungsbericht zu den Vorgesetzten

Autoritärer Führungsstil mit hunderttausenden Richtlinien, Hire & Fire-Business. Unrealistische Ziele, die nie erreicht werden können. Immer nur Kritik, tagtäglich, warum gestern dies und jenes nicht gestimmt hat im 'Magischen 50-Eck'. Aufstiegschancen gibt es nur sehr eingeschränkt. Mit harter, fairer, ehrlicher Arbeit kommt man leider nicht weit. Man muss bei Burger King rund um die Uhr täglich abrufbereit zur Verfügung zu stehen. Egal wie krank man zur Arbeit kommen muss.

Erfahrungen AufgabenErfahrungsbericht zu den Aufgaben

Die Arbeit an sich könnte Spaß machen, wenn ausschließlich die richtigen, gebildeten, fairen und motivierten Leute eingestellt und gehalten werden würden.


Unternehmensprofil

München 

Werner-Eckert-Str. 16-18 

Nahrungsindustrie

1954


764 Mio. EUR 

15.300 Mitarbeiter/-innen

nur Deutschland 

700 Filialen




Burger King eröffnete 1976 das erste Restaurant in Deutschland. Mittlerweile betreibt die Fast Food Kette mit Unterstützung von rund 170 Franchise-Partnern insgesamt mehr als 680 Restaurants in Deutschland.

Firmenprofil anzeigen

Mitarbeiterleistungen

Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie beispielsweise Mitarbeiterrabatte angeboten.
Mitarbeiterrabatte
Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie Ausbildungs- und Trainingsphase, Karriereleiter: vom Restaurant Manager zum Distrikt Manager, um nur einige zu benennen.

Top Arbeitgeber
Top Arbeitgeber SiegelDas Unternehmen wurde von seinen Mitarbeitern zum Top Arbeitgeber ausgezeichnet.
Dieses Gütesiegel erhalten Arbeitgeber, die mehrfach mit Gut oder Sehr gut bewertet wurden.

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SALLER Group
SALLER Group
Handelsimmobilien

Inhabergeführtes Unternehmen für Handels-Immobilien mit über 300 Mitarbeitern in vier europäischen Ländern.

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Abteilung
Stadt

NOTE



 
Firmenzugehörigkeit
Berufserfahrung ca.

Jahre
Jahre




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