s Oliver

Arbeitgeberbewertung

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s Oliver GmbHChefbewertung
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Deutschland
k.A.
21.04.2012
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Arbeitgeber Bewertung der ChefsBewertung der Vorgesetzten | Chefs

Die Beziehung zwischen den Mitarbeitern und Vorgesetzten wird entsprechend der durchschnittlichen Bewertung als gut beschrieben. Die Angestellten können darauf vertrauen, dass sie in beruflichen Belangen von ihren Vorgesetzten unterstützt werden, so dass eine angenehme Arbeitsatmosphäre auch von oben durch eine entsprechende Mitarbeiterführung gefördert wird.

Kompetenz: Fairness: Führungsstil: N/A
Familienorient.: Anerkennung: Entlassungen: N/A
Verständnis: Klare Anweisung: MA-Gespräche: N/A

Anm.: im Durchschnitt  

GesamtbewertungGesamtbewertung 4.0 / 5.0

Der Nutzer bewertet dieses Unternehmen mit 4 von 5 Punkten. Nach seiner Meinung ist dieser Arbeitgeber empfehlenswert, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt, in dem man sich als Arbeitnehmer entfalten kann.

Weitere Informationen zum Arbeitgeber s Oliver GmbH

Die s.Oliver Bernd Freier GmbH & Co. KG ist ein 1969 gegründetes deutsches Modeunternehmen mit Sitz im unterfränkischen Rottendorf bei Würzburg. Das Unternehmen entstand aus einer 1969 von Bernd Freier in Würzburg gegründeten Boutique namens Sir Oliver. Das erste Ladengeschäft im Ausland wurde 1998 in Österreich eröffnet. Im Laufe der nächsten Jahre wurde der Vertrieb auf Accessoires erweitert. Im Jahr 2007 erzielte das Unternehmen weltweit mit ca. 3350 Mitarbeitern einen Markenumsatz von etwa 1,05 Milliarden Euro. Insgesamt führt das Unternehmen aktuell 155 eigene Stores, 370 Geschäfte zusammen mit Partnern und ist in 2360 Shops und auf 2550 Flächen vertreten. Zur Geschäftsführung gehören Bernd Freier, Birgitt Gebauer, Oliver Hein, Thomas Steinhart, Henry Taubald und Mathias Eckert (Stand 2012).

Weitere Informationen zum Mitarbeiter

Pseudonym
Beruf
Position
Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung
Beschreibung
Gast
k.A.
qualifiziert
k.A.
k.A.
k.A.
karriereorientiert


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