Vodafone D2 | Düsseldorf | Personalmarketing

Arbeitgeberbewertung

4.9

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Aufgaben
Entlohnung
Karriere

Standort
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Datum
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Düsseldorf
Personalmarketing
17.04.2008
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Bewertung der Kollegen

Umgangston:	Teamarbeit:	Altersschnitt:	ca. 35 Jahre
Gleichbehandlung:	Zusammenhalt:	Kleidungsstil:	gemischt
Arbeitsklima:	Spaßfaktor:	Kommunikation:	gemischt

Bewertung der Vorgesetzten | Chefs

Kompetenz:	Fairness:	Führungsstil:	kooperativ
Familienorient.:	Anerkennung:	Entlassungen:	selten
Verständnis:	Klare Anweisung:	MA-Gespräche:	hilfreich

Bewertung der gestellten Aufgaben

Arbeitsbedingung:	Arbeitsumfeld:	Arbeitsmenge:	zu viel
Arbeitsmittel:	Eigenverantw.:	Arbeitsstreß:	akzeptabel
Anspruchsvoll:	Lehrreich:	Überstunden:	gelegentlich

Gesamtbewertung 4.9 / 5.0

Arbeitszeit:	unterschiedlich	Arbeitsbeginn:	9:00 Uhr	Arbeitsende:	unterschiedlich
Gleitzeit:	ja	Urlaubstage:	N/A	Heimarbeit:	nein
Direktvers.:	individuell	Fahrtkosten:	wird bezahlt	Weihnachtsgeld:	ja

Weitere Informationen zum Arbeitgeber Vodafone D2 GmbH

Vodafone Deutschland ist mit über neun Milliarden Euro Umsatz und 15.000 Mitarbeitern einer der größten und modernsten Telekommunikationsanbieter in Europa. Als Technologie- und Dienstleistungskonzern bietet Vodafone Deutschland zusammen mit seiner hundertprozentigen Tochter Arcor AG & Co KG Kommunikation aus einer Hand: Mobilfunk und Festnetz sowie Internet und Breitband-Datendienste für Geschäfts- und Privatkunden. Vodafone Deutschland hat seinen Sitz in Düsseldorf, Arcor in Eschborn bei Frankfurt. Die Unternehmen gehören zur Vodafone Group.

Weitere Informationen zum Mitarbeiter

Pseudonym
Beruf
Position
Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung

Holst-[...]
k.A.
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