Vitanas GmbH & Co. KGaA

4 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen

4.9 Gesamtbewertung
Icon Arbeitsatmosphäre Icon Chefs Icon Aufgaben Icon Gehalt Icon Karriere
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
  VitanasaA Kollegenbewertung
  VitanasaA Chefbewertung
  VitanasaA Aufgabenbewertung
  VitanasaA Gehaltsbewertung
  VitanasaA Karrierebewertung
75%
5.0
25%
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Stadt
#
Land
Abteilung / Beruf
Datum
Bewertung
Erfahrungen
› Berlin
1
Flagge  
Abteilungsübergreifend
09/2011
1. Bewertung, 4/5 Punkten 
Der Mitarbeiter mit einem Beschäftigungsverhältnis, bewertet seine Arbeit wie folgt: Funktionierende Kollegialität. Gutes Management. Interessante Aufgaben. Erstklassiges Gehalt. Beste Karrierechancen. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. mehr »


› Deutschland
2
Flagge  
Demenz Altenpflegehilfe
04/2018
2. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einer assistierenden Position, 8. Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 1.875 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.

› Deutschland
3
Flagge  
Abteilungsübergreifend
08/2016
3. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.

› Jena
4
Flagge  
Pflege
10/2015
4. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einer qualifizierten Position, 10 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.625 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.



BEWERTEN




Unternehmensprofil

Berlin 

Aroser Allee 68 

Gesundheit / Pflege

1969


185,7 Mio. EUR (2015) 

4.300 Mitarbeiter/-innen

nur Deutschland 

39 Standorte





Der private Pflegeheimbetreiber Vitanas mit Zentrale in Berlin betreut in seinen 39 Senioren Centren, davon 10 in Berlin, ältere Menschen, um ihnen ein größtmögliches Maß an Komfort, Beweglichkeit und Sicherheit im Alter bieten zu können.

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Mitarbeiterleistungen

Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie herzliche Arbeitsatmosphäre, offene Kommunikation, sicherer Arbeitsplatz, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, Wertschätzung für die Leistung, intensive Einarbeitung, Vermögenswirksame Leistungen, Freiwillige Sondergratifikationen, leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, um nur einige zu benennen.

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Abteilung
Stadt

NOTE



 
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Berufserfahrung ca.

Jahre
Jahre