Schaaf Gabelstapler GmbH
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Zum Vergleich: Erfahrungsberichte der Maersk Line
Maersk beschäftigt viele gering qualifizierte und befristete Mitarbeiter, die das Unternehmen destabilisieren. Qualifizierte Angestellte verlassen die Firma. Die Personalpolitik verhindert eine angenehme Zusammenarbeit.
Vorgesetzte sollten mehr Verantwortung übernehmen. Das Verhältnis Arbeitgeber zu den Angestellten ist nicht gut. Es sollten neue Strukturen geschaffen werden. Es wird nur kurzfristig gedacht, um Unternehmensziele zu erreichen. Wer konstruktiv kommuniziert, wird kritisiert. Viele Vorgsetzte sind nicht zum Dialog fähig. Vorgesetze sollten moderieren, aber nicht demotivieren und respektlos agieren. Vor den Zielen der Fa. stehen oft die Stammesinteressen einiger Managergruppen. Die Fa. wird geführt, wie eine dänische Hotdogbude.
Es wird versucht mit wenig Personal viele Aufgaben zu erledigen. Viele Aufgaben sind in Service Center ausgelagert. Die Abläufe müssten besser organisiert werden.