Der Führungsstil und der Umgangston der Geschäftsführung mit den Mitarbeitern sollte sich verbessern. Es muss mehr Motivation von Seiten der Geschäftsführung erfolgen. Die Anweisungen müssten klarer ausfallen und die Aufgaben durchgeplanter an neue Arbeitnehmer vergeben werden, damit sie strukturiert eingelernt werden. Anspruchslose Aufgaben und Überstunden. Hohe Fluktuation. Die Arbeitssituation sollte sich verbessern (bessere Stühle für Mitarbeiter). Gleiches gilt für die Bezahlung. Insgesamt daher als Arbeitgeber nicht empfehlenswert. vollständig lesen »
Der Arbeitnehmer mit dem Beruf Technisches Zeichnen, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.