Allgemein fairer Arbeitgeber, wenn die Erwartungen erfüllt werden. Sozialleistungen vorhanden. Die Wertschätzung der Mitarbeiter ist auch abhängig von der Qualität der Arbeit.
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Der Arbeitnehmer mit 10 Jahren Firmenzugehörigkeit, 20 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 4.375 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Der Umgang ist freundlich und kollegial, wenn man sich entsprechend anpassen kann und sich an die Spielregeln hält. Der Umgang der Vorgesetzten ist professionell und freundlich. Die Arbeit ist abwechslungsreich. Hohe Bezahlung. Förderliche Berufslaufbahn. Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
Der Mitarbeiter mit einer assistierenden Position, 10 Jahren Firmenzugehörigkeit, 18 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 3.375 EUR, bewertet seine Arbeit wie folgt: Ausreichender Zusammenhalt. Angemessener Lohn. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »
Der Arbeitnehmer mit einer qualifizierten Position, einem Gehalt von 3.125 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Angenehme Zusammenarbeit. Gutes Management. Interessante Aufgaben. Hohe Bezahlung. Gute Zukunftsaussichten. Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet. mehr »
Der Mitarbeiter mit einer qualifizierten Position, 8 Jahren Firmenzugehörigkeit, 15 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.875 EUR, bewertet seine Arbeit wie folgt: Funktionierende Kollegialität. Tadellose Mitarbeiterführung. Interessante Aufgaben. Unterdurchschnittlicher Verdienst. Förderliche Berufslaufbahn. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. mehr »
Der Arbeitnehmer mit einer gehobenen Position, dem Beruf Händlerbetreuung, 9 Jahren Firmenzugehörigkeit, 9 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 3.875 EUR, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Angenehme Zusammenarbeit. Gutes Management. Interessante Aufgaben. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt.
Der Mitarbeiter mit einer gehobenen Position, dem Beruf Händlerbetreuung, 9 Jahren Firmenzugehörigkeit, 9 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 3.875 EUR, bewertet seine Arbeit wie folgt: Angenehme Zusammenarbeit. Gutes Management. Interessante Aufgaben. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt.
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Angenehme Zusammenarbeit. Tadellose Mitarbeiterführung. Ausgezeichnete Tätigkeit. Hohe Bezahlung. Förderliche Berufslaufbahn. Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet. mehr »
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre. Zufriedenstellende Personalarbeit. Interessante Aufgaben. Gute Zukunftsaussichten. Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet. mehr »
Kommentar: “Da hat die Führung sich wohl selbst bewertet. vollkommen inakzeptabel. sollte man meiden!”
Der Mitarbeiter mit einer qualifizierten Position, 5 Jahren Firmenzugehörigkeit, 10 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.375 EUR, bewertet seine Arbeit wie folgt: Arbeitgeber mit Kritikpunkten.
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Der Angestellte mit einer qualifizierten Position, 15 Jahren Firmenzugehörigkeit, 15 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 4.375 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.
Der Arbeitnehmer mit einer ausführenden Position, 1 Jahr Firmenzugehörigkeit, 8 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 1.875 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Es wurden die nach Relevanz sortierten 13 von insgesamt 25 Bewertungen des Arbeitgebers angezeigt. Um alle Mitarbeiterberichte aufzulisten, klicken Sie auf den Button 'Alle Bewertungen'.
Der Umgang ist freundlich und kollegial, wenn man sich entsprechend anpassen kann und sich an die Spielregeln hält. Hilfsbereitschaft ist ebenfalls gut. Der Zusammenhalt und die Kollegialität werden sogar auch von ehemaligen Mitarbeitern als gut bewertet.
Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten
Der Umgang der Vorgesetzten ist professionell und freundlich. Kurze Wege bei notwendigen Entscheidungen. Immer ein offenes Ohr für Probleme und Fragen.
Erfahrungsbericht zu den Aufgaben
Die Arbeit ist abwechslungsreich. Selbständiges Arbeiten wird innerhalb des Zuständigkeitsbereiches gefördert. Das ist aber auch abhängig von der Betriebszugehörigkeit und von der Kompetenz. Teambildung gibt es bei besonderen Aufgabenstellungen, z.B. bei organisatorischen Dingen.
Die Diephaus Betonwerk GmbH mit Firmensitz in Vechta ist ein mittelständisches Familienunternehmen, das seit 1932 Werksteinprodukte aus Beton für Garten, Terrasse und Landschaftsbau herstellt. Zu den Produkten gehören (Terrassen-)Platten, Pflastersteinen, Bausätze sowie Rand- und Wandbefestigungen. Als Arbeitgeber beschäftigt das Unternehmen an den Niederlassungen in Vechta, Wörth, Schopsdorf, Munderkingen und Muttensweiler ca. 500 Mitarbeiter. Zu den angebotenen Jobs bei Diephaus zählen mitunter Baustoffprüfer / Betonprüfer, Produktionsplaner / Arbeitsvorbereitung, Anwendungstechniker Oberflächenbeschichtung, Maschinenführer und Verleger / Pflasterer. Als Ausbildungsbetrieb bietet das Betonwerk Ausbildungsplätze als Verfahrensmechaniker Stein- und Erdindustrie, Industriemechaniker in Betriebstechnik, Elektroniker Betriebstechnik sowie als Industriekaufmann / -frau. Nach eigenen Angaben bietet der Arbeitgeber als Karrierewege interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten an. Als Gehalt wird ein attraktives Vergütungspaket zugesagt. Zu den Wettbewerbern, die ebenfalls im Betonbau tätig sind, gehört z.B. die AK Betonbau GmbH aus Krefeld.
Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie Ausbildungsplätze, Betriebliche Altervorsorge, Betriebsfeiern, Diensthandy, Firmenparkplätze, Flexible Pausenzeiten und Warengutscheine angeboten.
Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie hochmotiviertes Mitarbeiterteam, attraktives Unternehmensumfeld, entsprechende Arbeitsatmosphäre, attraktives Vergütungspaket, unbefristeter Arbeitsvertrag , interne & externe Fortbildungen, um nur einige zu benennen.
Top Arbeitgeber
Das Unternehmen wurde von seinen Mitarbeitern zum Top Arbeitgeber ausgezeichnet.
Dieses Gütesiegel erhalten Arbeitgeber, die mehrfach mit Gut oder Sehr gut bewertet wurden.