- Bewertungen
Bildungszentrum Bauer GmbH Jobbewertung
Bildungszentrum Bauer | Frankfurt | Coaching
Arbeitgeberbewertung
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Standort
Abteilung
Datum
Kommentar
Zustimmung
Abteilung
Datum
Kommentar
Zustimmung
Frankfurt am Main
Coaching
05.09.2023
0
100 % 
0 %
Coaching
05.09.2023
0
100 % 0 %
Bewertung der Kollegen
Die Motivation ist bei allen zunächst sehr hoch, allerdings folgt bald die Ernüchterung, wenn man längere Zeit im Unternehmen ist. Kreative und innovative Ideen prallen leider an der Geschäftsführung ab. So werden die Mitarbeiter demotiviert und es setzt sich dann längerfristig doch der Dienst-nach-Vorschrift durch. Es sind aber alle Kollegen nett und hilfsbereit.
| Umgangston: |  | Teamarbeit: | | Altersschnitt: | ca. 45 | ||
| Gleichbehandlung: | | Zusammenhalt: | | Kleidungsstil: | leger | ||
| Arbeitsklima: | | Spaßfaktor: | | Kommunikation: | gezwungen |
Bewertung der Vorgesetzten | Chefs
Leider ist die Geschäftsführung die Hauptverantwortliche. Einerseits werden befristete Verträge bei weitem nicht immer verlängert und andererseits sind viele Mitarbeiter nach einer gewissen Zeit oft frustriert, da sie mit ihren Ideen immer wieder an die gleichen Grenzen stoßen.
| Kompetenz: | | Fairness: | | Führungsstil: | autoritär | ||
| Familienorient.: | | Anerkennung: | | Entlassungen: | häufig | ||
| Verständnis: | | Klare Anweisung: | | MA-Gespräche: | unbrauchbar |
Bewertung der gestellten Aufgaben
Leider hat man bei seinen Aufgaben kein großes Mitspracherecht, sondern man muss die Aufgaben erledigen, die gerade anfallen. Wenn eine neue Maßnahme gewonnen wurde, dann wird das gesamte Personal hierfür eingesetzt. Die Geschäftsführung erwartet auch, dass die Mitarbeiter für andere Standorte zur Verfügung stehen, wenn an diesen aktuell ein größerer Bedarf besteht.
| Arbeitsbedingung: | | Arbeitsumfeld: | | Arbeitsmenge: | zu viel | ||
| Arbeitsmittel: | | Eigenverantw.: | | Arbeitsstreß: | hoch | ||
| Anspruchsvoll: | | Lehrreich: | | Überstunden: | gelegentlich |
Gesamtbewertung 0.0 / 5.0
Aufstiegschancen gibt es so gut wie nicht, da es zwischen der Geschäftsführung bzw. der Assistenz der Geschäftsführung und den Mitarbeitern (Coaches, Dozenten, Verwaltungsmitarbeiter) praktisch keine Hierarchiestufen gibt. Man weiß also von Anfang an, welche Tätigkeiten einen dauerhaft in diesem Unternehmen erwarten werden.
| Arbeitszeit: | 36-40 Std. | Arbeitsbeginn: | 8:00 Uhr | Arbeitsende: | 16-17 Uhr | ||
| Pausenzeit: | 60 Minuten | Urlaubstage: | N/A | Heimarbeit: | nein | ||
| Direktvers.: | nein | Fahrtkosten: | nicht bezahlt | Weihnachtsgeld: | nein |
Weitere Informationen zum Arbeitgeber Bildungszentrum Bauer GmbH
Das Bildungszentrum Bauer ist ein Träger für berufliche Fortbildung im Rhein-Main-Gebiet mit den Schwerpunkten Logistik und kaufmännische Berufe. Dadurch soll insbesondere Menschen ohne Arbeit eine aktive Hilfestellung auf dem Weg in ein dauerhaftes Anstellungsverhältnis geboten werden.Weitere Informationen zum Mitarbeiter
Pseudonym
Beruf
Position
Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung
Beschreibung
Beruf
Position
Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung
Beschreibung
jessi-[...]
k.A.
qualifiziert
ca. 3.125 EUR Brutto
2 Jahre
10 Jahre
harmonieorientiert
k.A.
qualifiziert
ca. 3.125 EUR Brutto
2 Jahre
10 Jahre
harmonieorientiert