famila Verbrauchermarkt | Leer | Kasse
Arbeitgeberbewertung
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Leer
Kasse
24.07.2011
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100 % 0 %
Bewertung der Vorgesetzten | Chefs
Vorgesetze müssen das menschliche Miteinander noch verbessern. Auch die Namen der Mitarbeiter, die nicht in Führungspositionen sitzen, sollte man besser kennen. Allerdings sind sie kompetent und packen bei anfallenden Arbeiten im Markt tatkräftig mit an. Bei Gesprächen mit Angestellten sollten sie ihre Position nicht unnötig ausspielen. Freundlichkeit beginnt im Kopf.
Kompetenz: | | | Fairness: | | | Führungsstil: | autoritär |
Familienorient.: | | | Anerkennung: | | | Entlassungen: | gelegentlich |
Verständnis: | | | Klare Anweisung: | | | MA-Gespräche: | N/A |
Gesamtbewertung 2.1 / 5.0
Viele beschweren sich über Schlecker oder andere Discounter. Der Stundenlohn ist schlecht und kaum verhandelbar. Ungelernte Kräfte bekommen genausoviel Geld, wie gelernte. Der Betriebsrat setzt sich, wie bei anderen Arbeitgebern auch, nicht ausreichend für die Arbeitnehmer ein.
Arbeitszeit: | Teilzeit | | Arbeitsbeginn: | unterschiedlich | | Arbeitsende: | unterschiedlich |
Pausenzeit: | N/A | | Urlaubstage: | 27-30 Tage | | Heimarbeit: | N/A |
Direktvers.: | N/A | | Fahrtkosten: | nicht bezahlt | | Weihnachtsgeld: | nein |
Weitere Informationen zum Arbeitgeber famila Verbrauchermarkt
Die FAMILA Verbrauchermarkt Einkaufsstätte GmbH & Co. KG mit Hauptsitz in Leer (Ostfriesland) in Niedersachsen ist Teil der famila Markenfamilie, einer Handelskette mit SB-Warenhäusern und Verbrauchermärkten in Norddeutschland. Während sich die Schwestergesellschaft famila-Handelsmarkt Kiel GmbH & Co. KG auf den Nordosten Deutschlands konzentriert, betreibt FAMILA Verbrauchermarkt seine 21 Niederlassungen als Teil der Bünting-Gruppe im Nordwesten der Bundesrepublik.
Weitere Informationen zum Mitarbeiter
Pseudonym
Beruf
Position
Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung
Maus-[...]
k.A.
ausführend
k.A.
4 Jahre
13 Jahre
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