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VTU Group GmbH Erfahrungen und Bewertungen als Arbeitgeber
VTU Group GmbH
1 Arbeitgeber Bewertung
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Erfahrungen
› Hattersheim
1
Qualifizierung & Validierung
06/2019
Das Unternehmen VTU Engineering Deutschland ist mit mangelhaft zu bewerten. Kompetenzen werden nicht erkannt und nicht ausgeschöpft. Informationsflüsse sind konkurrenzbasiert und mangelhaft. Es herrscht kein fairer Umgang. Mitarbeiter werden falsch eingesetzt. Bewertungen basieren nicht auf fairen und logischen Grundlagen. Das Unternehmen brüstet sich mit dem Titel Best place to work: Gewinn für das Jahr 2014, wahrscheinlicher Absturz seit dato. Fortbildungen sind mehr Schein als Sein. Die VTU Academy hat kein Fundament und kann nicht mit den akkreditierten Institutionen mithalten. Das Vorgesetztenverhalten ist mehr als nur enttäuschend. Aus eigenen Interesse neuer Einsteiger, wählt eine andere Firma, die das Wort fair nicht nur benutzt, sondern auch lebt. vollständig lesen »
Der Arbeitnehmer mit einer qualifizierten Position, dem Beruf Prozeßtechnik, 1 Jahr Firmenzugehörigkeit, 5 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 3.125 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, karriereorientiert, freizeitorientiert, antiautoritär, diszipliniert, loyal, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Der kollegiale Zusammenhalt ist besonders ausgeprägt. Die Vorgesetzten hüllen sich hinter ihrer Tüchtigkeit. Die Arbeiten belaufen sich auf stupide Copy & Paste Arbeiten. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
Erfahrungsbericht zu den Mitarbeitern
Der kollegiale Zusammenhalt ist besonders ausgeprägt. Man hilft sich wo man kann. Die Duz-Kultur ist vorherrschend. Auch die Kaffee-Pausen sind eine willkommene Abwechslung zum Arbeitsalltag, auch wenn der Großteil der Vorgesetzten diese ungern sehen. Der Umgang ist sehr gefestigt. Allerdings sind auch Kollegen vorzufinden, die an die Serie Desperate Houswifes verinnerlicht haben. Unter Stress reagieren die Mitarbeiter sehr empfindlich. Hier gibt es auch keine Professionalität zur Schaffung einer Homöostase. Dabei wird kein Bezug auf die Mitarbeiter genommen, um aktiv ein Projekt gemeinsam zu bewältigen. Es wird vorweg von oben herab delegiert. Dabei wird ein Konkurrenzverhalten zwischen den Kollegen geschaffen. Daraus resultieren wiederum Fraktionen bestimmter Mitarbeiter.
Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten
Die Vorgesetzten hüllen sich hinter ihrer Tüchtigkeit. Es wird allseits kommuniziert, wie schwer die Arbeit ist. Die Ziele werden nicht mehr realistisch gesteckt. Es werden Arbeiten auferlegt, die von heute auf morgen zu erledigen sind. Trotz Bewältigung dieser Arbeiten wird die Arbeitsmoral und das geleistete Pensum mit einem Gut für die Belastbarkeit gewertet. Entscheidungen werden vorweg über die Köpfe der Mitarbeiter getroffen. Man sei in der Dienstleistungsbranche und hätte sich diesem zu fügen. Die Vorgesetzten stehen Neueinsteigern helfend zur Seite. Jedoch stets mit dem Satz: Wir haben hierzu eine Datenbank, daraus ist zu lesen und sich fortzubilden. Dies ist dann auch ein großer Teil des Spiegels der VTU Academy. Die Kompetenzen dieser Akademie sind stark überschätzt.
Erfahrungsbericht zu den Aufgaben
Die Arbeiten belaufen sich auf stupide Copy & Paste Arbeiten. Triviale Tätigkeiten wie das Kopieren oder Erstellen von simplen Excel-Sheets. Aufgrund der Annahme von Großprojekten bietet die VTU auf keinem Kanal Fortbilungsmöglichkeiten, wie auch persönliche Entwicklungen. Das Arbeitspensum variiert von Person und Rang zu Person und Rang. Überstunden sind Tagesordnung. Insbesondere bei einem Gehalt, der unter dem Durchschnitt liegt. Der Arbeitsplatz ist ausgestattet mit zwei Bildschirmen zzgl. Laptop und Tastatur. Eine Maus wurde auch zur Verfügung gestellt. Die Ergonomie wurde nicht berücksichtigt. Höhenverstellbare Tische und Active Office, wenn Sie diese suchen, sind Sie bei der VTU falsch.
Unternehmensprofil
HQ
Straße
Branche
Seit
Umsatz
Größe
Länder
Orte
Raaba-Grambach
Parkring 18
Dienstleistungen
keine Information
keine Information
unbekannt
keine Information
keine Information
Die VTU Gruppe plant Prozess-Anlagen für die Industrie von der Anlagen-Optimierung bis zur Generalplanung von Großinvestitionen.
Firmenprofil anzeigen
Mitarbeiterleistungen
Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie Betriebliche Altervorsorge, Diensthandy, Firmenparkplätze, Flexible Pausenzeiten, Kantine, Kostenlose Getränke, Küche / Kochmöglichkeit, Obst, Weiterbildungen und Zeitaufschreibung angeboten.
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