InVision AG

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Unternehmensprofil

Die im Mai 1995 gegründete InVision AG (ehemals InVision Software) mit Stammsitz in Ratingen ist ein internationaler Softwarehersteller und einer der weltweit führenden Spezialisten für Lösungen zum unternehmensweiten Workforce Management. Mit der Software-Lösung InVision WFM zur bedarfsorientierten Personaleinsatzplanung können Kunden ihre Personaleinsatz durch Reduzierung von Planungs- und Administrationsaufwand optimieren, um sowohl Personalkosten zu senken als auch ihre Produktivität zu steigern. Außerdem werden neben dem Software-Produkt auch Dienstleistungen angeboten, die mitunter Beratung, Projektmanagement, Implementierung, Training, Hosting, Planungsdienstleistungen und Service Desk beinhalten. Die Kunden kommen aus den verschiedensten Branchen, darunter finden sich Banken und Sparkassen sowie Unternehmen aus Transport und Logistik, Telekommunikation, Produktion, Dienstleistungen, Versicherungen, Medien, Tourismus, Handel sowie Ver- & Entsorger. Wichtige Kunden sind z.B. Postbank, RBS, BMW, adidas, AEG, T-Mobile und Vodafone.

Das Unternehmen ist international aufgestellt und verfügt über Tochtergesellschaften für Vertrieb und Beratung in Europa, den USA und Südafrika. Als Arbeitgeber bietet InVision Software Jobs u.a. in Administration, Buchhaltung, Corporate Development, Dokumentation, IT, Marketing, PR, Professional Services, Qualitätssicherung, Softwareentwicklung und Vertrieb an. Zu den IT-Berufen zählen z.B. Web-Developer, Systemadministrator und E-Learning Developer. Nach eigenen Angaben des Unternehmen bietet das Unternehmen gute Voraussetzungen für eine ausgeglichene Work-Life-Balance und den richtigen Rahmen, um den persönlichen Karrierevorstellungen nachzukommen. Zu den großen Wettbewerbern des Softwareherstellers auf dem Arbeitsmarkt gehört z.B. die SAP AG, die ebenfalls ständig neue IT- und Softwareentwickler sucht.

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Mitarbeiterleistungen

Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie Betriebliche Altervorsorge, Betriebliches Vorschlagswesen, Betriebsfeiern, Diensthandy, Firmenparkplätze, Flexible Pausenzeiten, Freizeitmöglichkeiten, Gleitzeit, Kostenlose Getränke, Küche / Kochmöglichkeit, Private Internetnutzung und Weiterbildungen angeboten.

Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie Dynamik, Mitarbeiter weiterentwickeln , Internationalität, Aufgeschlossenheit ggü. allen Kulturen, Privatleben kommt nicht zu kurz, berücksichtigen wechselnde Lebensumstände, Möglichkeit zum Heimarbeitsplatz, Kinderbetreuung durch Teilzeitarbeit, fachliche Karriere, Übernahme von Führungsverantwortung, internationale Einsätze, um nur einige zu benennen.

Nachrichten zu InVision AG

InVision AG veröffentlicht Finanzbericht für das 1. Quartal
Die InVision AG hat ihren Finanzbericht für das erste Quartal 2013 veröffentlicht. Demnach erwirtschaftete das Unternehmen in den ersten drei Monaten des laufenden Geschäftsjahres einen Gesamtumsatz von 3,05 Millionen Euro und lag damit in etwa auf dem Niveau des Vorjahres. Das Ergebnis vor Zinsen und Steuern betrug im ersten Quartal 0,13 Millionen Euro, was einem Anstieg von insgesamt 0,5 Millionen Euro entspricht. Das Konzerngesamtergebnis ...

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