Helios Media | Berlin
Arbeitgeberbewertung
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Standort
Abteilung
Datum
Kommentar
Zustimmung
Berlin
k.A.
31.08.2008
1
100 % 0 %
Bewertung der Vorgesetzten | Chefs
Die Vorgesetzen vereinnahmen selbst die Praktikanten total. Man ist nicht da zum Lernen, sondern wird als vollwertiger Mitarbeiter eingesetzt. Schön wäre es, auch mal Lob zu hören! Während meines Praktikums (insgesamt 3 Monate) habe ich mehr Leute kommen und gehen sehen, als sonst irgendwo (und das in vielen Fällen nicht freiwillig). Die Mitarbeiterunzufriedenheit ist in meinen Augen sehr hoch.
Kompetenz: | | | Fairness: | | | Führungsstil: | N/A |
Familienorient.: | | | Anerkennung: | | | Entlassungen: | häufig |
Verständnis: | | | Klare Anweisung: | | | MA-Gespräche: | unbrauchbar |
Gesamtbewertung 0.3 / 5.0
Ich habe sicher einiges gelernt, musste aber auch mein komplettes Privatleben runterfahren (und das als Prakikant für geringe Entlohnung). Abhängig davon, in welcher Abteilung man ist, sind die Kollegen sehr nett. Aber wie überall gibt es auch bei Helios extrem viel Gerede. Kurzum, bin ich froh, dort nur ein Praktikum gemacht zu haben und nicht einer der vielen meist schlecht bezahlten Mitarbeiter zu sein.
Arbeitszeit: | 46-50 Std. | | Arbeitsbeginn: | 9:00 Uhr | | Arbeitsende: | 19-20 Uhr |
Gleitzeit: | nein | | Urlaubstage: | N/A | | Heimarbeit: | N/A |
Direktvers.: | N/A | | Fahrtkosten: | nicht bezahlt | | Weihnachtsgeld: | N/A |
Weitere Informationen zum Arbeitgeber Helios Media GmbH
Helios Media organisiert Netzwerke von Meinungsführern in den Bereichen Politik, Kommunikation und Medien: Pressesprecher und Kommunikations- verantwortliche, Politiker und Lobbyisten, Journalisten, Medienmacher und Wissenschaftler. Der Verlag publiziert Fachmagazine für diese Berufsgruppen. Er entwickelt und organisiert zudem Veranstaltungen, die Netzwerke fördern und die Teilnehmer weiterbilden. Das Angebot beinhaltet zusätzlich Services wie Termindienste und Branchenverzeichnisse. Geschäftsführer sind Rudolf Hetzel und Torben Werner (Stand 2013).
Weitere Informationen zum Mitarbeiter
Pseudonym
Beruf
Position
Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung
Lotto-[...]
k.A.
k.A.
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Kommentare
Roh
Das ist insofern schon richtig, dass man mit Herzblut und mit viel Leidenschaft dabei sein muss - auch als Praktikant. Inwiefern das Privatleben darunter leidet, sei mal dahingestellt, aber es soll durchaus Menschen geben, die für ihren Job "leben", weil sie diese Tätigkeit ausfüllt und voll und ganz ihren Interessen entspricht. Dann rutscht das Gehalt in der Relevanz auch nach hinten und man guckt nicht mehr so auf jeden einzelnen Euro. Das muss man sich eben im Vorfeld bereits überlegen.