Thermo Sensor GmbH
3 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen
3.3
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Stadt
#
Land
Abteilung / Beruf
Datum
Bewertung
Erfahrungen
› Werne
1
Abteilungsübergreifend
12/2020
Der schlechteste Arbeitsplatz den ich je gesehen habe. Aufsteigen kann man dort nicht. Über den Mindestlohn kommt man nicht hinaus. Es wird jeden Tag Druck gemacht man solle schneller arbeiten. Der Geschäftsleitung scheinen die Mitarbeiter nicht wichtig genug. Es gibt keinen Betriebsrat und keine Zugehörigkeit zur Gewerkschaft.
vollständig lesen »
Der Arbeitnehmer mit einem Gehalt von 1.250 EUR, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Man wird von Anfang an geduzt, ob man will oder nicht. Die Geschäftsleitung und deren Kollegen sind wie Götter zu behandeln. Abwechslung gibt es keine. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Deutschland
2
Abteilungsübergreifend
09/2021
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.
› Deutschland
3
Abteilungsübergreifend
09/2021
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
BEWERTEN
Erfahrungsbericht zu den Mitarbeitern
Man wird von Anfang an geduzt, ob man will oder nicht. Jeder ist sich selbst der nächste.
Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten
Die Geschäftsleitung und deren Kollegen sind wie Götter zu behandeln. Alles was die Geschäftsleitung sagt, ist Gesetz und muss umgesetzt werden, egal wie utopisch deren Vorstellungen sind. Macht man einmal den Mund auf, gibt es sofort Konsequenzen.
Erfahrungsbericht zu den Aufgaben
Abwechslung gibt es keine. Durchweg nur langweilige Routinearbeiten, wobei allerdings ein hohes Tempo verlangt wird. Innerhalb der Gruppen gibt es auch kein Zusammenhalt. Jeder hat einfach die Sorge direkt gekündigt zu werden und deswegen sind die meisten Leute ruhig und wollen in Ruhe gelassen werden. Man hat das Gefühl, man dürfe nicht einmal eine Minute mit jemanden reden, das würde sofort als Arbeitsverweigerung angesehen werden.