- Bewertungen
Sparkasse Finanzgruppe Jobbewertung
Sparkasse Finanzgruppe | Hanau | Vertrieb/Kundenberatung
Arbeitgeberbewertung
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Standort
Abteilung
Datum
Kommentar
Zustimmung
Abteilung
Datum
Kommentar
Zustimmung
Hanau
Vertrieb/Kundenberatung
18.08.2008
0
100 % 
0 %
Vertrieb/Kundenberatung
18.08.2008
0
100 % 0 %
Bewertung der Kollegen
Im Hause der Sparkasse Hanau ist ein relativ junges Team im Vertrieb und der Kundenberatung eingesetzt. Diese gehen in der Regel gut miteinander um, sind auch in der Masse hilfsbereit.
| Umgangston: | | Teamarbeit: | | Altersschnitt: | ca. 35 Jahre | ||
| Gleichbehandlung: | | Zusammenhalt: | | Kleidungsstil: | fein | ||
| Arbeitsklima: | | Spaßfaktor: |  | Kommunikation: | gemischt |
Bewertung der Vorgesetzten | Chefs
Eine respektvolle Behandlung durch Vorgesetzte ist nur von einigen leitenden Mitarbeitern zu erwarten. Der Umgangston und der Führungsstil sind als sehr autoritär anzusehen. Der Vorstand für Vertrieb agiert frei nach dem Ausspruch Ludwig XIV. (in diesem Falle:) "Die Sparkasse bin ich". Nicht ins eigene Konzept passende Denkanstöße oder Meinungsäusserungen werden wie zu Zeiten Mao´s Kulturrevolution unterdrückt.
Entsprechend dieses autokratischen Führungsstils agieren auch die untergeordneten Chargen der Führungsebene - auch nur Ausführer statt selbständige Führungspersönlichkeiten. Es herrscht in der Regel ein Klima der unterschwelligen Angst bei den Mitarbeitern. Hoffnung in Sicht? Eventuell ja - es ist ein neuer Vorstandsvorsitzender seit einigen Monaten im Amt, welcher einen guten Ruf geniesst.
| Kompetenz: | | Fairness: | | Führungsstil: | autoritär | ||
| Familienorient.: | | Anerkennung: | | Entlassungen: | selten | ||
| Verständnis: | | Klare Anweisung: | | MA-Gespräche: | unbrauchbar |
Bewertung der gestellten Aufgaben
Die Aufgabenstellung im Vertrieb und Beratung einer Bank sind durchaus interessant, man kann sich persönlich weiterbilden und entwickeln -
darf aber seitens der Personalabteilung / Weiterbildung fast nichts erwarten.
Stellenbesetzungen fanden bisher nach einem Gnadenakt statt.
| Arbeitsbedingung: | | Arbeitsumfeld: | | Arbeitsmenge: | bewältigbar | ||
| Arbeitsmittel: | | Eigenverantw.: | | Arbeitsstreß: | hoch | ||
| Anspruchsvoll: |  | Lehrreich: | | Überstunden: | gelegentlich |
Gesamtbewertung 1.3 / 5.0
Die Chancen stehen gut bei Topverkäufern, Opportunisten und Günstlingen der Vorgesetzten.
| Arbeitszeit: | 41-45 Std. | Arbeitsbeginn: | 9:00 Uhr | Arbeitsende: | 18-19 Uhr | ||
| Gleitzeit: | nein | Urlaubstage: | 24-26 Tage | Heimarbeit: | nein | ||
| Direktvers.: | ja | Fahrtkosten: | nicht bezahlt | Weihnachtsgeld: | erfolgsabhängig |
Weitere Informationen zum Arbeitgeber Sparkasse Finanzgruppe
Sparkassen sind öffentlich-rechtliche Kreditinstitute, die auf Grund der Sparkassengesetze der Bundesländer und der dazu für jede einzelne Sparkasse erlassenen Satzung Bankgeschäfte betreiben.Weitere Informationen zum Mitarbeiter
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Beruf
Position
Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung
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Zause-[...]
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