SCHWEIZER ELECTRONIC AG

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02/2023
 
 



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ErfahrungenZum Vergleich: Erfahrungsberichte der Samsung Electronics Austria GmbH

Cooles Team, mega coole Business Trips, Kollegenzusammenhalt und Team Events.

Was ich dem Management empfehlen kann: weniger KPI"s, mehr Vertrauen, weniger Micromanagement und weniger Kontrolle durch Dispatcher. Außerdem weniger Kampagnen, weniger Fluktuation, mehr Wissenstransfer, weniger männliche Führungspositionen und mehr Frauen an der Macht.

Spannende Kampagnen, persönliche Ziele und Teamziele.


Unternehmensprofil

Schramberg 

Einsteinstrasse 10 

Elektronik

1849


110,2 Mio. EUR (2014) 

740 Mitarbeiter/-innen

nur Schweiz 

1 Standort





Das traditionsreiche Technologieunternehmen SCHWEIZER ELECTRONIC produziert u.a. in ihrem Stammwerk in Schramberg elektronische Bestandteile im Bereich der Leistungselektronik und Einbett-Technologie wie beispielsweise Leiterplatten, die in der Halbleiter-Aufbau- und Verbindungstechnik, aber z.B. auch in Systemen für erneuerbare Energien Anwendung finden. Darüber hinaus bietet das Unternehmen verschiedene Dienst- und Beratungsleistungen für Automobil-, Solar-, Industrie- und Luftfahrtelektronik. Als Arbeitgeber beschäftigt das deutsche Unternehmen ca. 750 Angestellte, die im Geschäftsjahr 2014 rund 110,2 Millionen Euro erwirtschafteten. Sie arbeiten in Jobs wie beispielsweise als Logistiker, Produktmanager, IT-Systemadministrator, Anlagenbediener oder Mechatroniker. Zusammen mit seinen Partnern Elekonta Marek GmbH & Co. KG, Meiko Electronics Co. Ltd. und WUS Printed Circuit Co., Ltd. beschäftigt dieses Netzwerk insgesamt über 20.000 Mitarbeiter in Deutschland, Japan, China und Vietnam. Das Gehalt ist ergebnisorientiert am Unternehmenserfolg und leistungsorientiert am Einsatz des Mitarbeiters, der in der regelmäßigen Leistungsbeurteilung besprochen wird. Daneben erhalten die Arbeitnehmer umfangreiche Sozialleistungen und eine Betriebliche Altersvorsorge.


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Mitarbeiterleistungen

Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie Potenziale voll entfalten, Mitarbeiter sollen sich wohlfühlen, Förderung von Freude an der Arbeit, interessanten Einsatzbereiche, abwechslungsreiche Aufgabenstellungen, attraktive Arbeitsbedingungen, umfangreiche Sozialleistungen, ergebnisorientiertes Gehalt, leistungsorientierte Vergütung, Leistungsbeurteilung jedes Mitarbeiters, Betriebliche Altersvorsorge, Pensionskasse und Direktversicherungen, Sonderzahlungen und Schichtzuschläge, Umzugsunterstützung, Leistungen bei Hochzeiten und Geburten, Reiseunfallversicherung, Zusatz-Auslandskrankenversicherung, Vermögenswirksame Leistungen, Krankengeldzuschuss, Arbeit und Freizeit im Einklang, Gleitzeit und Teilzeit, Jahresarbeitszeitkonten, diverse Schichtmodelle, 30 Arbeitstage Urlaub pro Jahr, bezahlter Sonderurlaub, Weiterbildungsangebote, Betriebsrestaurant, Gesundheitsförderung, um nur einige zu benennen.

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Nachrichten zu SCHWEIZER ELECTRONIC AG

Schweizer Electronic: Höchster Umsatz der Firmengeschichte
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Die Schweizer Electronic AG hat ihre endgültigen Zahlen für das Geschäftsjahr 2014 veröffentlicht, wonach das Unternehmen mit 110,2 Millionen Euro den bislang höchsten Umsatz seiner Firmengeschichte erwirtschaften konnte. Im Vergleichszeitraum 2013 fiel der Umsatz mit 101,2 Millionen Euro noch 9,0 Millionen Euro niedriger aus. Ebenso konnte in 2014 mit 10,0 Millionen Euro und einer Marge von 9,1 Prozent das bislang zweithöchste Ergebnis vor ...

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