- Bewertungen
KulturGipfel GmbH Jobbewertung
KulturGipfel | München | Management
Arbeitgeberbewertung
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Standort
Abteilung
Datum
Kommentar
Zustimmung
Abteilung
Datum
Kommentar
Zustimmung
München
Management
30.05.2013
0
100 % 
0 %
Management
30.05.2013
0
100 % 0 %
Bewertung der Kollegen
| Umgangston: | | Teamarbeit: | | Altersschnitt: | ca. 25 | ||
| Gleichbehandlung: | | Zusammenhalt: | | Kleidungsstil: | gemischt | ||
| Arbeitsklima: | | Spaßfaktor: | | Kommunikation: | locker |
Bewertung der Vorgesetzten | Chefs
| Kompetenz: | | Fairness: | | Führungsstil: | familiär | ||
| Familienorient.: | | Anerkennung: | | Entlassungen: | selten | ||
| Verständnis: | | Klare Anweisung: | | MA-Gespräche: | hilfreich |
Bewertung der gestellten Aufgaben
| Arbeitsbedingung: | | Arbeitsumfeld: | | Arbeitsmenge: | bewältigbar | ||
| Arbeitsmittel: | | Eigenverantw.: | | Arbeitsstreß: | gering | ||
| Anspruchsvoll: | | Lehrreich: | | Überstunden: | selten |
Gesamtbewertung 5.0 / 5.0
| Arbeitszeit: | 36-40 Std. | Arbeitsbeginn: | 9:00 Uhr | Arbeitsende: | 17-18 Uhr | ||
| Pausenzeit: | 60 Minuten | Urlaubstage: | 24-26 Tage | Heimarbeit: | nein | ||
| Direktvers.: | individuell | Fahrtkosten: | Firmenwagen | Weihnachtsgeld: | ja |
Weitere Informationen zum Arbeitgeber KulturGipfel GmbH
Die KulturGipfel GmbH ist ein junges Veranstaltungsunternehmen aus München und Garmisch-Partenkirchen, das im Jahre 2002 gegründet wurde. Weitreichende Kooperationen und ein engmaschiges Netzwerk ermöglichen es, mittlerweile über 200 Veranstaltungen pro Jahr in den Bereichen Klassik, Entertainment und Comedy zu realisieren.Weitere Informationen zum Mitarbeiter
Pseudonym
Beruf
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Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung
Beschreibung
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