Johnson Controls | Kaiserslautern | Industrial Engineering

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Kaiserslautern
Industrial Engineering
05.02.2015
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Arbeitgeber Bewertung der KollegenBewertung der Kollegen

Umgangston: ausreichend Teamarbeit: ausreichend Altersschnitt: ca. 35
Gleichbehandlung: verbesserungsfähig Zusammenhalt: ausreichend Kleidungsstil: N/A
Arbeitsklima: ausreichend Spaßfaktor: problematisch Kommunikation: gemischt

Arbeitgeber Bewertung der ChefsBewertung der Vorgesetzten | Chefs

Kompetenz: ausreichend Fairness: ausreichend Führungsstil: kooperativ
Familienorient.: zufriedenstellend Anerkennung: ausreichend Entlassungen: gelegentlich
Verständnis: problematisch Klare Anweisung: problematisch MA-Gespräche: unbrauchbar

Arbeitgeber Bewertung der AufgabenBewertung der gestellten Aufgaben

Arbeitsbedingung: ausreichend Arbeitsumfeld: ausreichend Arbeitsmenge: zu viel
Arbeitsmittel: positiv Eigenverantw.: zufriedenstellend Arbeitsstreß: hoch
Anspruchsvoll: zufriedenstellend Lehrreich: zufriedenstellend Überstunden: häufig

GesamtbewertungGesamtbewertung 2.1 / 5.0

Der Nutzer bewertet dieses Unternehmen mit 2 von 5 Punkten. Nach seiner Meinung ist dieser Arbeitgeber .

Weitere Informationen zum Arbeitgeber Johnson Controls

Johnson Controls wurde 1885 gegründet und spielt eine weltweit führende Rolle bei der Ausstattung von Fahrzeugen, bei der Gebäudeeffizienz und bei Energielösungen. Das Unternehmen stellt Innenausstattungen für Fahrzeuge her, die das Fahren komfortabler, sicherer und unterhaltsamer machen sollen. Für Gebäude werden Produkte und Dienstleistungen angeboten, durch die die Energienutzung optimiert und Komfort und Sicherheit verbessert werden sollen. Johnson Controls bietet auch Batterien für Fahrzeuge und elektrische Hybridfahrzeuge, zusammen mit der Konstruktion von Systemen.

Weitere Informationen zum Mitarbeiter

Pseudonym
Beruf
Position
Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung
Beschreibung
Gast
k.A.
k.A.
k.A.
10 Jahre
35 Jahre
kollegial, loyal, tüchtig


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