Erich Zeiler GmbH
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Zum Vergleich: Erfahrungsberichte der Maersk Line
Frauen und Männer etwa zu gleichen Teilen. Teilweise verbesserungsfähiger und kühler Umgang. Zusammenhalt und Umgang unter den Mitarbeitern sollten verbessert werden.
Mitarbeiter erhalten zu wenig Feedback vom Vorgesetzten. Private Kontakte gibt es kaum. Die Unterstützung durch Supervisor und Manager sollten verstärkt werden. Entscheidungen sollten nicht von oben diktiert werden. Mitarbeiter müssen ernst genommen werden. Lob hört man leider kaum - es wird hingegen zu viel kritisiert.
Im operativen Geschäft sollten die Arbeitsabläufe besser durchorganisiert werden. Das Unternehmen wird von Dänemark aus geleitet.