Bürgerhilfe eV | Emsland | Pflegeheim
Arbeitgeberbewertung
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Standort
Abteilung
Datum
Kommentar
Zustimmung
Emsland
Pflegeheim
21.08.2021
0
100 % 0 %
Bewertung der Vorgesetzten | Chefs
In den Heimen oft sehr gut, sobald es in die höheren Ebenen geht eiskalt bezeichnend und ohne Bezug zur Basis.
Kompetenz: | | | Fairness: | | | Führungsstil: | autoritär |
Familienorient.: | | | Anerkennung: | | | Entlassungen: | häufig |
Verständnis: | | | Klare Anweisung: | | | MA-Gespräche: | niemals |
Gesamtbewertung 0.4 / 5.0
Arbeitszeit: | unterschiedlich | | Arbeitsbeginn: | unterschiedlich | | Arbeitsende: | unterschiedlich |
Pausenzeit: | 30 Minuten | | Urlaubstage: | 27-30 Tage | | Heimarbeit: | nein |
Direktvers.: | nein | | Fahrtkosten: | nicht bezahlt | | Weihnachtsgeld: | nein |
Weitere Informationen zum Arbeitgeber Bürgerhilfe eV
Die Bürgerhilfen bieten Senioren Langzeitpflege, Kurzzeitpflege und Verhinderungspflege. Dazu gehören betreutes Wohnen im Alter, ambulanter Pflegedienst sowie Wohnangebote in Pflegeheimen mit angenehmer Atmosphäre. Die Einrichtungen der Bürgerhilfe finden sich in Bad Nenndorf, Bösel, Eutin, Geeste-Dalum, Helmstedt, Jemgum, Meppen, Nordhorn, Schönwalde, Schüttorf, Sögel, im Nordseeheilbad Langeoog und demnächst auch in Ochtrup und Bad Bentheim. Die Grundlage der Pflege ist nach Monika Krohwinkel festgelegt. Sie entwickelte 1993 das Modell für die Pflege die 14 Aktivitäten und existenziellen Erfahrungen des Lebens (kurz AEDL soziale Bereiche des Lebens sichern).
Weitere Informationen zum Mitarbeiter
Pseudonym
Beruf
Position
Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung
Beschreibung
Useri-[...]
Altenpflegequalifiziert
k.A.
5 Jahre
15 Jahre
kollegial
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