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Postbank: neun von zehn Auszubildenden bekommen eine Stelle

Die Deutsche Postbank AG wird im Jahr 2008 den meisten ihrer Auszubildenden ein Beschäftigungsangebot machen. Von den 170 Azubis, die zur Prüfung angemeldet sind, will sie – nach mit dem Sozialpartner verabredeten Kriterien - rund neunzig Prozent übernehmen. Der Schwerpunkt der Angebote wird insbesondere in den vertriebsorientierten Aufgabenfeldern liegen. "Ich freue mich sehr, dass wir so vielen jungen Menschen aufgrund ihrer guten Ausbildungsergebnisse eine Perspektive in unserem Unternehmen anbieten können", sagt Ralf Stemmer, der Personalvorstand der Postbank.

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