Klinikum Nürnberg | Nürnberg
Arbeitgeberbewertung
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Standort
Abteilung
Datum
Kommentar
Zustimmung
Nürnberg
k.A.
11.03.2011
0
100 %
0 %
Bewertung der Vorgesetzten | Chefs
Die Beziehung zwischen den Mitarbeitern und Vorgesetzten wird entsprechend der durchschnittlichen Bewertung als gut beschrieben. Die Angestellten können darauf vertrauen, dass sie in beruflichen Belangen von ihren Vorgesetzten unterstützt werden, so dass eine angenehme Arbeitsatmosphäre auch von oben durch eine entsprechende Mitarbeiterführung gefördert wird.
Kompetenz: | | | Fairness: | | | Führungsstil: | N/A |
Familienorient.: |  | | Anerkennung: | | | Entlassungen: | N/A |
Verständnis: | | | Klare Anweisung: | | | MA-Gespräche: | N/A |
Anm.: im Durchschnitt
Gesamtbewertung 4.9 / 5.0
Der Nutzer bewertet dieses Unternehmen mit 5 von 5 Punkten. Nach seiner Meinung ist dieser Arbeitgeber empfehlenswert, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt, in dem man sich als Arbeitnehmer entfalten kann.
Weitere Informationen zum Arbeitgeber Klinikum Nürnberg
Das Klinikum Nürnberg mit rund 2.400 Betten an zwei Standorten (Klinikum Nord und Klinikum Süd) versorgt mit seinen 5.200 Mitarbeitern rund 83.000 stationäre und 53.000 ambulante Patienten im Jahr. Das Klinikum gliedert sich in 36 Kliniken und Institute. Am Centrum für Pflegeberufe lernen rund 360 Auszubildende. Seit 2006 gehören auch die drei Krankenhäuser Nürnberger Land zum Klinikum Nürnberg.
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Gast
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