Faurecia Angell-Demmel | Lindau Bodensee | Spritzerei Kunststoffe

Arbeitgeberbewertung

Bewertung der Vorgesetzten | Chefs

Verbesserungsvorschläge waren sehr willkommen, wenn sie gut waren, wurden sie von den Vorgesetzten als die eigenen verkauft. Der Mitarbeiter sollte mit seiner Idee nicht in den Hintergrund treten. Neid, diese besonders ehrliche Form der Anerkennung, wird für meinen weiteren beruflichen Werdegang ein Ansporn und Motivation darstellen.

Kompetenz:			Fairness:			Führungsstil:	autoritär
Familienorient.:			Anerkennung:			Entlassungen:	häufig
Verständnis:			Klare Anweisung:			MA-Gespräche:	unbrauchbar

Gesamtbewertung 1.9 / 5.0

Weiterbildungen oder Schulungen gibt es nicht. Für eine Maschinenbediener / Produktionshelfer Stelle muss ein Berufsabschluss als Kunststoffverarbeiter sein? Da reicht doch eine Anlernung in diesem Bereich. Anfangsposition Maschinenbediener nach 5, 10, 20 Jahren immer noch die gleiche Position. Vielleicht darf man kein Facharbeiter, sondern muss mindestens Ingeneur mit Uniabschluß sein. Leiharbeiter und Frauen sollten es leichter gemacht bekommen, hier beruflich voranzukommen. Aber da schaffe ich bereits Abhilfe: einen neuen Beruf mit höherem Frauenanteil.

Übrigens in der Region sucht das Unternehmen immer noch Fachkräfte, woran das nur liegt? Anfangs war ich sehr stolz für diese Firma zu arbeiten, habe nur für sie gelebt. Aber leider hielt der erste Eindruck nicht das, was er versprach. Aufstiegschancen wurden mir, mit meiner Qualifikation, bis zur Fertigungsleitung versprochen. Dies aber nur, damit ich in diesem Aufgabenbereich auch anfange. Aber als Leiharbeiter hatte ich nicht ausreichend genug Chancen in ein Festangestelltenverhältnis übernommen zu werden. Auch mit sehr hoher Leistung und sehr guter Qualität sowie großem Fleiß nicht. Gute Mitarbeiter sollte man nicht gehen lassen.

Ein großes Manko ist die Gleichberechtigung. Sämtliche Positionen wie Schicht-, Abteilungs- und Fertigungsleitung sind alle mit männlichem Personal besetzt. Diese Unterschiede müssen endlich ein Ende haben. Meinen erlernten Beruf ausüben in Deutschland? Wohl eine Fehlanzeige. Meine Arbeit und Ausbildung wurde nicht ausreichend genug geschätzt, und Leistungen, welche weit über dem Durchschnitt lagen (170% öfters gelungen), wurden von den Vorgesetzten (Supervisor) mit Argwohn betrachtet. Ich habe diesen Beruf einmal sehr gern ausgeübt.

Arbeitszeit:	36-40 Std.		Arbeitsbeginn:	unterschiedlich		Arbeitsende:	unterschiedlich
Pausenzeit:	30 Minuten		Urlaubstage:	N/A		Heimarbeit:	nein
Direktvers.:	N/A		Fahrtkosten:	N/A		Weihnachtsgeld:	individuell

Weitere Informationen zum Arbeitgeber Faurecia Angell-Demmel GmbH

Die Faurecia Angell-Demmel GmbH ist ein internationales Industrieunternehmen, das Produkte mit hochwertigem Echtmetall-Oberflächendesign beschichtet - mittels Titan, Edelstahl und Aluminium verbunden mit vielseitigen Trägermaterialien z.B. aus Kunststoff. Zu den Leistungen zählen mitunter Geometrie, Bürstung, Farbe und Glanzgrad, Nachstellung, Prägung und Designierung sowie Beschichtung. Die Kunden finden sich in Branchen wie Automotive Interieur, Automotive Exterieur, Unterhaltungselektronik, Weiße Ware sowie Home und Lifestyle. Zu den wichtigsten Referenzkunden und Partnern zählen Acer, Audi, BenQ, BMW, Compaq, Chrysler, Electrolux, Delphi und Lexmark.

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