Erlebnisland Eurostrand | Leiwen | Restaurant/Service

Arbeitgeberbewertung

Bewertung der Vorgesetzten | Chefs

Wird man respektvoll behandelt? Wenn es im Sinne der Restaurantleitung ist JA, ansonsten wird man nicht immer gut behandelt. Werden private Kontakte gepflegt? In der Regel nein. Setzten sie realistische Ziele? Im Alltag schon, wird aber sehr knapp an der Grenze eingeteilt. Jahresgespräche erwecken den Eindruck um unnötigen Arbeitsdruck auszuüben, daraus entwickelt sich eine Motivation aus Angst. Stehen sie helfend zur Seite? Außer einigen Vorgesetzten, ja. Werden gemachte Fehler bestraft? Es kommt darauf an, welcher Mitarbeiter einen Fehler macht. Einige dürfen sich alles erlauben, andere bekommen bei Kleinigkeiten schon Probleme. Generell gibt es nur 40+ Verträge auf ein Jahr befristet, danach noch einmal 1 Jahr. Man wird darauf auch ständig hingewiesen (Übernahme?).

Kompetenz:			Fairness:			Führungsstil:	kooperativ
Familienorient.:			Anerkennung:			Entlassungen:	häufig
Verständnis:			Klare Anweisung:			MA-Gespräche:	unbrauchbar

Gesamtbewertung 0.6 / 5.0

Wie lautet Ihr Gesamturteil? Als Nebenjob / Aushilfe sehr zu empfehlen. Wegen des hohen Arbeitsdruckes und gewisser Ungerechtigkeiten eine fiktive Ablehnung. Man kann sehr viel Spass haben, dann muss man aber auch alle Regeln und Arbeitsverschlechterungen mitmachen - dann hat man in der Regel kaum Probleme. Sind sie mit der Arbeit zufrieden? Im ganzen schon. Abgesehen von 9.00-19.30 Diensten mit 30 Minuten Pause.

Ist die Firma weiter zu empfehlen? Nur für Aushilfen. Wie lief das Vortsellungsgespräch? Sehr nett und höflich, bekam die ganze Firma gezeigt. TOP! Gibt es Fortbildungmöglichkeiten? Nein, ist auch nicht erforderlich, außer bei Vorgesetzten. Werden Sozialleistungen angeboten? Nein. Gibt es einen Personalleiter? Leider nicht. Die Abteilungsleiter führen diese Funktion aus. Leider ohne Kontrolle der Geschäftleitung.

Arbeitszeit:	unterschiedlich		Arbeitsbeginn:	unterschiedlich		Arbeitsende:	unterschiedlich
Pausenzeit:	30 Minuten		Urlaubstage:	24-26 Tage		Heimarbeit:	nein
Direktvers.:	nein		Fahrtkosten:	nicht bezahlt		Weihnachtsgeld:	ja

Weitere Informationen zum Arbeitgeber Erlebnisland Eurostrand GmbH & Co. KG

Erlebnisland Eurostrand betreibt in Deutschland zwei Resorts mit 4-Hotelsterne Komfort. Hier werden den Gästen Unterkünfte, Gastronomie, Show und Entertainment geboten. Je Resort werden ca. 200 Mitarbeiter in den unterschiedlichsten Bereichen von dem Arbeitgeber beschäftigt.

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