Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft | Überlingen

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Überlingen
k.A.
16.05.2012
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Arbeitgeber Bewertung der KollegenBewertung der Kollegen

Alle sorgen sich vor der Geschäftsleitung. Soviel zum Spaßfaktor, gilt insbesondere für Frauen. So beware of the academy!

Umgangston: Teamarbeit: Altersschnitt: ca. 35
Gleichbehandlung: Zusammenhalt: Kleidungsstil: gemischt
Arbeitsklima: Spaßfaktor: Kommunikation: gezwungen

Arbeitgeber Bewertung der ChefsBewertung der Vorgesetzten | Chefs

Die Top-Leitung muss sich grundlegend verbessern. Studenten oder Akademiemitarbeiterinnen sollten nicht bis spät in die Nacht ohne eine Zuzahlung der Überstunden irgendwelche Recherche-Arbeiten machen müssen.

Kompetenz: Fairness: Führungsstil: autoritär
Familienorient.: Anerkennung: Entlassungen: häufig
Verständnis: Klare Anweisung: MA-Gespräche: unbrauchbar

Arbeitgeber Bewertung der AufgabenBewertung der gestellten Aufgaben

Selbständiges Arbeiten ist von Nöten.

Arbeitsbedingung: Arbeitsumfeld: Arbeitsmenge: zu viel
Arbeitsmittel: Eigenverantw.: Arbeitsstreß: hoch
Anspruchsvoll: Lehrreich: Überstunden: häufig

GesamtbewertungGesamtbewertung 0.2 / 5.0

Eine Katastrophe. Frauen sollten die gleiche Entlohnung bekommen. Die Fluktuation war hoch. Wollten sie sich weiter entwickeln, mussten sie gehen. Wer die Gutsherrenart mag, ist hier gut aufgehoben. Emotionale Intelligenz muss gesteigert werden.

Weitere Informationen zum Arbeitgeber Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH

Die Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft GmbH ist eine private Firma und hat ihren Sitz an der Seepromenade 19 in überlingen in Baden-Würtemberg. Die Akademie für Führungskräfte ist eine in das Unternemen Cognos AG integriert, welches im Jahr 1989 die ursprünglichen Bildungseinrichtungen aufkaufte. Die Cognos AG hat ihren Sitz in Hamburg und ihre Verwaltung in Köln. Die Firma besitzt 961 Festangestellte und ca. 2.800 freie Mitarbeiter und Dozenten. Der Jahresumsatz im Jahr 2010 betrug 72,3 Mio Euro.

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