Münchener Verein Krankenvers. | München | Personalentwicklung/Ausbildung

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Münchener Verein Krankenvers.Aufstiegschancen
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München
Personalentwicklung/Ausbildung
29.12.2009
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Arbeitgeber Bewertung der KollegenBewertung der Kollegen

Umgangston: Teamarbeit: Altersschnitt: ca. 35
Gleichbehandlung: Zusammenhalt: Kleidungsstil: gemischt
Arbeitsklima: Spaßfaktor: Kommunikation: gemischt

Arbeitgeber Bewertung der ChefsBewertung der Vorgesetzten | Chefs

Umgangston: Teamarbeit: Altersschnitt: ca. 35
Gleichbehandlung: Zusammenhalt: Kleidungsstil: gemischt
Arbeitsklima: Spaßfaktor: Kommunikation: gemischt

Arbeitgeber Bewertung der AufgabenBewertung der gestellten Aufgaben

Arbeitsbedingung: Arbeitsumfeld: Arbeitsmenge: bewältigbar
Arbeitsmittel: Eigenverantw.: Arbeitsstreß: akzeptabel
Anspruchsvoll: Lehrreich: Überstunden: gelegentlich

GesamtbewertungGesamtbewertung 5.0 / 5.0

Die Münchener Verein Versicherungsgruppe ist ein faires und selbstbewusstes mittelständisches Unternehmen, das nicht vergessen hat, was seine Wurzeln sind und ist stolz darauf. Familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien machen die Kommunikation leicht und Freude bei der Arbeit. Unternehmensgrößenbedingt hat man viel Verantwortung und bekommt Einblicke in viele Teilbereiche, was die Arbeit immer interessant und den Spaßfaktor an der Arbeit immer hoch hält. Wer von der Anonymität eines Großkonzerns genug hat und leistungsbereit ist, ist bei der mittelständischen „Perle“ gut aufgehoben.

Arbeitszeit: 36-40 Std. Arbeitsbeginn: unterschiedlich Arbeitsende: unterschiedlich
Gleitzeit: ja Urlaubstage: 27-30 Tage Heimarbeit: nein
Direktvers.: nein Fahrtkosten: nicht bezahlt Weihnachtsgeld: ja

Weitere Informationen zum Arbeitgeber Münchener Verein Krankenvers.

Die Münchener Verein Krankenversicherung und die Münchener Verein Lebensversicherung bestehen traditionell als sogenannter Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit (VVaG). Der Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit (VVaG) ist eine spezielle Rechtsform für Versicherungsunternehmen. Versicherungsvereine haben keine kapitalgebenden Aktionäre, sondern Mitglieder. Das Versicherungsgeschäft wird nicht mit der primären Absicht der Gewinnerzielung betrieben, sondern vornehmlich zur Sicherung eines günstigen Versicherungsschutzes.

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